华润置地offer流程?
一共三轮,第一轮是人力面,第二轮是工程面,第三轮是人力总监面,三天内全部over,顺利拿到offer。 1、人力面比较简单,主要是了解个人情况和岗位要求是否符合,问问简历有没有作***。 2、工程面问了一下施工经历,因为我有中建的经历,所以就聊得特别久,和工程部的领导聊得很开心,了解到之后应该是做混凝土测量控制这一块。 3、人力总监面的重点谈薪资,前面问了我的工作经历和个人情况,包括结婚买房之类的问题,最后才聊到薪资。
上海华润置地终面,说是老总面试,究竟是单面还是群面?进入终面被淘汰的几率大么?
我去年完成了华润置地整个应聘的流程,可以给你点参考老总面试,是老总一对一跟你面试;淘汰的几率,我觉得不是很大,但也不能说没有,你能够进入终面,说明你各方面基本符合公司的需要,所以不需要太紧张,发挥正常就好(PS:老总最后是有录取决定权的)
我去年完成了华润置地整个应聘的流程,可以给你点参考老总面试,是老总一对一跟你面试;淘汰的几率,我觉得不是很大,但也不能说没有,你能够进入终面,说明你各方面基本符合公司的需要,所以不需要太紧张,发挥正常就好(PS:老总最后是有录取决定权的)
华润设计部面试需要注意些什么?本人三年设计院经验?
在华润里面去面试,有三点要注意
1、穿衣整洁,讲话的时候思路清晰,废话不要太多,不要讲述抱怨和诋毁以前的公司信息;
2、主要讲叙自己经历项目为主,重点讲述你在该项目的职责和做过的具体事情;
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