让你现场介绍产品面试技巧

1. 面试中被问到怎样推销产品？
2. 产品面试官面试流程话术？

面试中被问到怎样推销产品？

首先了解自己要推销的产品，不要注意产品的某些问题。自己一定要让自己觉得非常喜欢自己推销的产品。了解客户，将产品最好的一面展现出来给对方。如果对方问及产品的某些问题。比如我做销售的时候产品还没有配套的汉化软件，我就轻轻带过这是大厂产品，在N月后就正式登陆，就会有汉化软件，那时将免费提供给客户。等等。

产品面试官面试流程话术？

产品经理常见面试题及回答话术（跳槽转行必产品经理面试时，往往会遇到哪些问题呢？

1、你做的最成功的事情（不是产品）是什么？如果再做一次，怎样能做的更好？

2、某一个事情问被面试者有多少种解决办法（产品经理一定是最有办法的）；最好的是什么？

3、给一个开放性的问题，主要考察其思维模式（比如只画一个图，问怎么办）？看看有没有思维定势，是否目标导向，解决问题的思路是否清晰；

4、我会问“你有什么觉得自己与众不同的地方？不管是兴趣爱好、工作经验、离奇的经历。”先看看这个人说话怎么样，有多虚多实，沟通能力如何，是否太宅。一般听听他说话就能找到很多感觉，专业能力方面反倒是放在后面问比较好。

5、你的优势是什么？用那些案例来证明？

6、你觉得自己最得意的产品是什么？为什么？

7、你觉得自己最失败的产品是什么？为什么？

8、第一批用户怎么获取？

9、被同业抄袭了怎样应对？

产品面试官的面试流程可以分为几个关键阶段，包括开场阶段、澄清阶段和挖掘阶段。以下是各阶段的具体话术建议：

开场阶段。首先，面试官应准备面试场所和工作安排，避免干扰。然后，面试官应创造一个宽松的面谈氛围，比如主动握手并简单欢迎面试者。接着，面试官应主动介绍职位和公司背景，以及面试流程和时间限制。

澄清阶段。面试者自我介绍时，面试官应注意其与简历的一致性，澄清任何矛盾点，并记录。对于面试者的疑问，面试官应保持倾听但不进行评价。

挖掘阶段。基于面试者的工作经验进行沟通，挖掘有价值的点进行深入讨论。例如，询问面试者对产品经理角色的理解、产品经理应具备的能力、产品经理和项目经理的区别等。

在面试过程中，面试官应注意尊重面试者，避免使用过于正式或严肃的语言。面试官还应控制自我介绍的时长，避免让面试者感到不适。