9月10月是国企招聘高峰期吗?
是高峰。其中包括3月、4月、9月、10月。
HR中流传着一句话“金三银四”“金九银十”,意思就是全年中3月、4月、9月、10月都是招聘旺季,其中3月比4月要旺,9月比10月要旺。
于此同时整个HR行业都认为三四月比九十月要旺,三四月是全方位的,覆盖了各个行业各个年龄层的招聘,而九十月的招聘旺季更多是因为七月份大批应届生进入社会。
此外,11月至年前有不少企业会为明年生产计划而准备人才,也是一个小高峰。
一般来说,国企的招聘高峰期主要集中在每年的春季和秋季,也就是3月至5月和9月至11月。这是因为这两个时间段是国企的年度招聘***执行期限,也是许多国企的财务年度结束和开始的时间。
此外,这两个时间段也是毕业生求职的高峰期,许多国企会针对应届毕业生进行大规模的招聘。因此,如果您有意向在国企工作,可以在这两个时间段关注国企的招聘信息,并及时投递简历。当然,不同国企的招聘时间可能会有所不同,具体情况还需要根据不同企业的招聘***来确定。
2021年10月赤峰有招聘的吗?
每天都有招聘的,公务员事业编,还有很多单位是自主招聘的,但考试通过也是事业单位,这个关注赤峰人力资源和社会保障局的官方网站,他就天天更新。
每天都有招聘的,公务员事业编,还有很多单位是自主招聘的,但考试通过也是事业单位,这个关注赤峰人力***和社会保障局的官方网站,他就天天更新。
工厂打工“挣返费”到底靠不靠谱?8/9/10月企业会以高额返费来招工?
我拿过反费,是靠谱的,不过要找正规劳务,而且尽量不要迟到旷工。不过说实话,拿反费真的不划算。拿反费的是按小时工算的,就没有一倍两倍之说了。一个月下来工资低的可怜,可能还没有正式工底薪高。三个月下来,最多也就剩反费了。所以,如果你能进月薪5k的厂,还是好好上班吧
如果你能找到一手派遣公司,或者说是比较大的调单公司的话,承诺的费用还都是靠谱的。他们给你承诺返费的时候可以要求签订返费承诺书,调单公司是不是大可以从他们的办公室规模,员工数量,工作流程上可以看出来。或到后期,他们如果有不按照承诺兑现,根据厂方跟他们的不同合作方式,可以向厂方或者劳动监察大队投诉,一般都能得到处理的,这个市场还是越来越走向正规化的。
另外从今年以来的市场情况看,苹果订单持续减少,华为也受美国打压,订单上也有减少,今年8 ,9 ,10月份还会有以高返费形式招工,但是返费估计不会像往年那么高了!
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