培训学校***

1. 成都培训学校兼职教师招聘？
2. uu跑腿可以线上培训吗？
3. 想找个网上兼职工作，不耽误接送孩子的，各位前辈请给推荐下😁？
4. 在职老师兼职校外培训机构有错吗？

成都培训学校兼职教师招聘？

培训学校不能招聘在编的中小学公办教师。因为他们属于事业单位工作人员，为国家工作人员。依照行政法规，在外***是禁止的。但可以招聘那些其他不属于公办教师机构的教师。

如果属于签订劳动合同按照聘用制管理的，那么根据劳动合同法，只有在合同约定或严重影响本职工作时，***才是禁止的。

uu跑腿可以线上培训吗？

uu跑腿不可以线上培训。现在的uu跑腿都是进行线下培训，培训完毕后需要你直接购买装备，缴纳押金才可以直接接单。如果进行线上培训，装备没有办法给你。在疫情最严重的那一段时间，uu都是先不培训，先给你接单权利，等疫情放松在进行培训。

想找个网上***工作，不耽误接送孩子的，各位前辈请给推荐下😁？

1.可以做群买买，微信小程序直接分享就行，不用投资。群买买背靠拼多多，是拼多多打造的社交电商，东西质量好还便宜。每天都会有一些收入。

2.可以做闲鱼，一件代发，也不错，每天都有一些收入。

我也是每天接送孩子，不好找到合适的工作。给孩子买书发现一个平台，自己买书省钱，分享还能赚点零花钱，就顺便分享了。目前收益不多，一天几十，好的时候过百，但我很知足，聊胜于无嘛，而且我相信，会越来越好。

对于***，那可真的是五花八门，就我来说，都做过很多***，比如服务员、充场、日结打包、等等，从中也摸清了很多套路，网上***需谨慎，摆摊看着容易，需要知道进货卖货的技巧，最后也可能一件也没卖出去，自己剩下一大堆，时间充足的话可以尝试跑外卖，小时工，看自己喜欢，做什么事情比较方便。

　　现在利用网络***很方便，像头条，西瓜视频，众包，众人帮等，如果是男性家里有车的话，可以利用周末的时间去外面跑跑顺风车，一天下来赚个几百块不是问题，众包，众人帮这些APP里面有很多小任务，结合自己的实际情况拿一些小任务去做，无人过每天都去做的话一天弄个几十块到一百都是有可能的。能力强，学习好的话，可以去家教，家教是个不错的***，就是比较费心。平时可以做做闲鱼发货，慢慢坚持下来，每天花一到两个小时的时间打理，这个要你懂得怎么去弄，怎么去开，时间方面也是特别自由的，一个月下来做个两三千块也不成问题。

　　目前是做着今日头条，发发***和微头条，有一段时间没更新了，看来又要捡起来了，因为我一段时间没发，就没收益，只要我发了才有收益，虽然钱少但是自由啊，可以自由安排自己的时间，不受气，这是一个自媒体的时代，***都是自媒体，发布自己的作品，只要有流量就可以进行收入，流量越多收入越高啦。

在职老师***校外培训机构有错吗？

没错啊！但是不合规。

同样是教书育人，但是在哪儿教书育人，有区别。

同样是通过劳动获得报酬，但在哪儿劳动获得报酬，有区别。

为自己还是为他人？为自己多一点，还是为他人多一点？是在为他人的基础上为自己呢？还是在为自己的基础上为他人？这些问题想通了，就会得出属于自己的答案。

思想决定意识，该怎么做就怎么做。最终结果，遵从内心。上天堂还是入地狱？那都是一闪念的事儿。

但愿我的回答能让你深入思考，善念丛生，少说，少问，只管做就行。[得意][得意][得意]

客观的讲，如果在职教师是精力富余，利用课余时间，在不影响自己本质工作的情况下***，何错之有啊？当然，如果因为***而影响了本质工作，或者***（相信是极个别），那就得禁止。

之所以现在一刀切，就是为了好管理吧！或者说是极少数心地不纯的老鼠屎坏了整个教师声誉。

感谢邀请。

在‬职‬老师兼‬职‬是‬否‬允许，有‬两‬种‬情况：

第一种‬：禁止！

因为在‬职‬老师属于事业单位工作人员，而‬作为事业单位编制内的工作人员，按照政策规定都是不允许从事第二职业的。

为‬此‬，2012年9月，国家人社部、监察部联合发了一个第18号令，即《事业单位工作人员处分条例》，其中在十八条第六项是这样规定的：违反国家规定，从事、参与营利性活动或者[_a***_]职务领取报酬的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。从这个规定来看，事业单位工作人员，主要是编制内工作人员，从事第二职业实际上是不允许的，如果违反了最轻的就是警告处分，最重的就是开除处分，这个跨度是非常大的，当然还是主要看***的内容，或是牟取的利益金额的大小等。

第二种，支持事业单位部分工作人员***创业。

对此，国家人社部门在2017年和2019年连续两次发文，明确支持事业单位部分人员***创业。

第一次是2017年3月，人社部印发《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》（人社部规〔2017〕4号），强调为贯彻***院创新驱动发展战略，推进大众创业万众创新，允许和鼓励事业单位“专业技术人员”开展双创，即创业和创新。

第二次是2019年12月，人社部再次发文《关于进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业的指导意见》，支持和鼓励事业单位聘用在专业技术岗位的“科研人员”，开展“双创”活动。其内容与2017年大同小异，但支持对象由专业技术人员缩小为科研人员。

综上所述，作为事业单位的工作人员，不管你是管理岗位、技术岗位还是工勤岗位，只要是‬编制内‬的，都属于国家公职人员，不‬属于科‬研人员，国家公‬职人员是不允许从事***等活动的。培训机构具有教育性‬质‬是‬不‬允许的，除非你符‬合‬上‬述‬文件精神开展“双‬创‬”活动。

我觉得提问者执意把这个问题拿到网上来讨论，没意义。

说它没意义，请看下面有5条：

1，教育法规明文规定：在职中小学教师严禁有偿补课。注意：这是法令法规。

2，如果在职教师***校外培训机构补课，是出于教育情怀？还是为了多赚外快？题主的附述部分已讲得明白：就是为了钱。

3，教师属国家公职人员。一个国家公务员或者公职人员，是不能私自参加公职外的有关机构的运营和活动的，特别是商业方面的。以防***、以职谋私。

4，校外培训机构目前已处在整顿、规范和限制中，它的去路已显颓势，未来的情况怎么样还难得说，难道还要鼓励在职教师去趟这场浑水？

5，“在职教师***培训机构补课”在民间早已被炒着沸沸扬扬，可以说是已怨声载道。时到今日，你还要问“有没有错”？

要我看，题主问的问题，已不在问题的本身错没错，而是为了那三瓜两枣的身外物，在一条知法犯法的错误路上是不是准备一路走到黑？

这就是我的回答。

第一、世界上有两种职业是有道德标准的，一个是教师，一个是医生，前者讲师德，后者要讲医德，教育关系着民族国家的未来，做为在职教师应当严格遵守国家出台的相关政策法规，做为人类灵魂的工程师，不紧要言传，更需要身教，为学生树立遵纪守规的榜样！

第二、既然进入了体制内就应该受体制的管，这才是有限范围内的自由，国有国法，校有校规就是这个道理

第三、培训机构在《新民办教育促进法》未完全实施前，都是盈利性机构，虽然很多都是民办非企业，但逐利的本质并没有改变，在职教师如果在培训机构***就可能被利益驱使而不在体制内的本职工作上下功夫，这是人性，老师也是人，也是家庭成员