面试问哪些技巧比较有趣呢

1. 大家面试时有什么面试技巧或者有趣的经历呢？
2. 面试时如何提问及技巧？

大家面试时有什么面试技巧或者有趣的经历呢？

14年某上市药企面试销售岗，第一轮人力资源，六十个人只留一半。就是简单自我介绍，工作经历。第二轮销售部总监面试，三十个人，一个一个面，每人五分钟。我是倒数第二个，在会议室等的时候不能抽烟，进去之后，总监在抽烟，我烟进公司被保安收了，要了一支。先抽，没说话，总监问我烟龄，兴趣，干销售碰到哪些钉子，纯闲聊都很放松。然后问我，如果去某地做区域经理，会怎么做？我之前有做过准备，直接说了下思路，很顺利。最后还剩4个。总裁说是面试其实就是过来认下人，介绍一下企业文化，欢迎加入之类的。我认为，面试首先是心态，人很主观的，印象好，很加分。关键还是准备，面试什么公司？什么岗位？公司做什么的？岗位职责是什么？上岗后要做什么，之前哪些经历对工作有什么帮助，这些东西弄清楚了，我觉得不难。希望我的回答对你有帮助！

面试时如何提问及技巧？

1、要求求职者自我介绍：目的是观察求职者语言表达能力和逻辑性，以及总结能力。

2、要求求职者简述应聘岗位的工作职责：目的是看求职者对自己应聘的岗位工作情况的了解程度。

3、要求求职者简述最近服务的两家公司工作情况：包括工作内容、直属上级、是否有下级。

4、问求职者为什么来公司应聘：目的是看公司吸引求职者的地方，判断公司能否满足求职者。