美团买菜面试需要问什么问题？
首先根据你的情况初试完了之后都会存在这一过程，面试是双向原则，面试官一般都会看你的全方位，比如表达，思维能力，举手投足，应变能力，穿着打扮等等双方都会进行一个评估
其次一般的通知时间不会超过3天，两天之后没有答复面试成功的可能性就大大降低。按照你的情况可能公司也会有一定的面试期安排，所以你可以先等通知，顺便也可以找其他工作，
最后如果你实在特别想这份工作在两天后还没给你反馈的情况下，谦虚的主动打电话询问面试情况，了解面试具体评判结果，对你以后面试也是有帮助的，公司有时对于主动的人也会区别对待。
祝你好运！
③ 遇到最大的困难？如何解决的？
④ 竞品做了社群运营吗？你们的优势在哪里？
⑤ 社群运营是有效运营方式吗？谈谈对它的理解和前景预期。
2.有对接K端的实习经历，被问到
①讲讲对接KOL，做了哪些事情？
②KOL这种品牌营销方式，你认可吗？
3.有在药企市场部的实习经历，被问到
①主要实习内容
②组织架构，产品推广渠道
③有两段marketing的经历，在药企的这段体验有什么不同？
3.你认为商品运营需要哪些能力？
4.你觉得对美团买菜还有什么优化的地方？
美团网的销售好做吗?前途如何，求解释，想换工作，收到美团的面试通知了？
我是去年在美团网郑州站担任BD一职的，总的来说美团的销售工作还是很不错的，工资待遇比同行好些，晋升机制很完善，有不少老员工从BD做到经理、城市经理，当然了，公司的工作节奏很快，你必须跟得上公司的发展速度才行。我是因为个人原因才离职的，但美团给我的映像还是很好的。
应聘销售类岗位面试时问到职业规划问题该如何回答？
对于公司所聘岗位，我曾做过市调和了解，并做了一张粗略的职业规划表。第一年我将在公司熟悉所有的产品知识，充实自己的大脑，开拓客户群；
第二、三年争取做到销售管理等 XX 职位，培养自己管理方面的知识，开始扩大团队的建设；
第三到五年，争取做到公司高层，熟悉各种公司运作流程，制定各种销售策略，完成公司制定的各种销售目标，为公司创造效益，实现自我价值；
最后问一下，面试官，您看我的规划如何，在咱们公司有机会实现吗？还需向您多多请教呢。
可以这样讲，目前想要从一线销售做起，对公司的产品和模式都了解后并且有了稳定上涨的业绩也希望能往管理的方向发展，在完成自己业绩的同时也能帮助团队里面的人员完成业绩，从而提升自己的管理能力，为未来更高职位的发展储备经验和能力。
方法
1
首先，要弄清面试官的目的，他们是通过这个问题来判断你是否具备能力？你做事情是不是有计划？对待自己的人生是不是有远见？你的规划是否和他们公司能有一个融入点？面试官结合这些因素去判断你能否胜任他们的工作。所以面对这个问题自己一定要准备充分，不要高谈阔论的谈论自己将来要怎样怎样，这样会引起对方的反感，建议话说的简洁一些，但是一定要明了，组织好语言把自身的优势和面试的公司有效的结合起来，让对方知道你可以给他们带来帮助，这也是面试官想听到的。
2
其次，通常面试中问你职业规划的时候，也有想了解你个人有没有一个规划？最好就是能和自己现在应聘的职位符合，这样能给面试官一个感觉就是你打算从事这个行业了，短期内应该不会换岗位的。
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如果有必要或者对这份工作有较深的了解，可以详细解释自己未来几年的一个简单规划，比如：第一年：熟悉工作环境，同公司文化融为一体。熟悉行业背景，进而深入的了解本行业，不断发现自己需要学习改进的地方。提升自己，进而为自己提出切合实际的目标，同时注意自己的人际关系；第二、三年：丰富自己的专业知识，根据自己的工作表现适时调整自己的规划；第四、五年：调整自己的规划，进入一个新的层次，向更高点看齐。
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如果对于申请的工作并非十分了解，这时就切记不要在那泛泛而谈，可以谈谈以下方面：1、期望在一个公司里长期稳定的发展；2、对该公司应聘的职位比较重视，愿意坚持发展；3、期望在现有基础上不断提升自己的能力，为公司做出更大贡献得到认可。
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如果是应届毕业生，一般这种问题只是考察你有没有认真思考过，还是你是个看见公司就投或只要专业差不多对口或能找到工作就行的态度的人；考察的是你的求职态度，因为对方希望招来一个有职业抱负的人有干劲的人，而不希望招到一个来混日子的人。当然也可以说自己希望能够通过职业5年有啥梦想，毕竟没有工作经验，说一下梦想例如给爸妈买房子什么的还是满好的；如果是销售类，对方希望你活跃，有企图心，有冲劲，那你可以说希望作销售管理一类的；如果是财务[_a***_]类；那你还是表现的稳定踏实一点，不要那么浮躁的想当这个当那个，可以说：我有信心做好本职的工作。
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