我是第一次面试，没有经验，应聘的是软件测试？
工作6年、4年在做软件测试、面试过很多人、也被面试过。对于完全没有软件测试经验的人来说、会问一些和软件测试相关的问题、但是不会问很专业的问题1、网上很多面试注意事项自己看看就行了、了解一下情况就可以了2、如果时间来得及找一本软件测试的书籍看看推荐如果找不到电子版、请看大致了解一下软件测试相关的知识。
3、如果面试官问你的测试知识、答不上来就直接告诉面试官不知道、但是自己愿意学习4、上面的书籍能让你对测试由一个直观的了解、知道测试做那些工作、也大概知道这些应该怎么、但是需要实践。
5、对于测试新手来说、非常重要的一点就是测试执行(上面的岗位职责也写了)，公司不会要求一个新手进来就开始写漂亮的测试用例、测试计划、测试风险评估什么的、但是你必须要能按照他人写的用例执行。总结起来就是阅读理解能力不能差。
6、了解一下面试公司的背景、公司主页业务是什么、有哪些产品什么的7、如果时间允许/而且有可能的话建议下载面试公司的软件自己研究研究(按照你从书上学到的内容去测试，面试的时候告诉面试官、决定加分项)8、对于自己简历上的内容要有把握、曾经看到有的面试者简历上写着这也会那也会、结果问起来顶多算是会使用。PS:差不多就上面这些吧、祝你好运。
零基础怎么学习软件测试？
软件测试相对软件开发门槛要低很多，作为新人我们应该怎么入门呢？
跟我们从小在学校里面学知识一样，我们先需要学习“是什么”，再来学习“为什么”。
所以首先我们要了解并熟悉软件测试的一些基础理论知识，然后要基本掌握MySQL等SQL数据库、linux，Windows等系统的基本使用操作。另外常见的测试工具软件我们也要必须有所了解。
俗话说“实践出真知”，我们只有自己去下载各种测试软件工具进行实践，在遇到问题通过咨询同事朋友老师以及搜索引擎来探索问题的答案这样就会很快的成长起来。
下面是网友梳理的一个学习测试的学习大纲，希望对你有所帮助。
软件测试在计算机领域当中属于相对于简单的方向，测试行业的职业属性属于典型的入行入门非常容易，但是深入难，需要一定的知识广度和学习能力。
软件测试是一个入门相对简单，技术含量也很高的工作，涉及的范围非常宽泛！
涉及到的知识点有：
1、测试需求分析方法：产品需求分析、用例设计、缺陷定义、测试报告、探索性测试方法等
2、测试管理工具QC、缺陷管理工具JIRA、项目管理工具禅道
3、企业级环境部署：虚拟机、LINUX命令、环境搭建、中间件tomcat、数据库安装、应用软件部署等
如果对于时间充裕，自学能力强的同学来说，在网上找找视频，多看看理论知识，再学习相关的软件软技能，如果时间多，学习python掌握一门语言，就差不多了。
但是如果对于时间不足，又懒惰的人来说，找一个靠谱的培训公司，更能让你快速上手，毕竟时间就是金钱，光有理论，没有实践，对于面试来说还少了点。
中公优就业专注于零基转行软件测试培训行业，如有意向私聊获取联系方式
感谢邀请。作为一个有十年IT教育的我，想给作为新人的你，认真的讲解一下，我主要从三个阶段开始讲解：
一、初级阶段
初级阶段主要掌握3个方面的知识：
1、禅道、SVN等必要工具的掌握，及编写缺陷定义和测试***的方法；
2、软件测试的基础知识部分，测试用例的方法及测试流程的编写；
3、***测试与web测试的方式方法与协议也需要了解；
你学会了这些，恭喜你可以开始着手找工作了，你已经可以成为一个手动测试人员，如果你想进一步，请学习我罗列的中级阶段的知识。
（图片来源于网络）
如果你是有工作目标，想利用阶段性时间来学习，时间较为紧迫，建议选择系统性的培训。因为培训学校消耗的时间会相对较短，效率更高，遇到专业性的问题也会有专业的老师进行指导，循序渐进的课程会让你学起来更加简单。
如果你有大量的时间学习，时间没有那么紧迫，那么可以选择自己慢慢钻研。但因为是零基础，所以网上的信息会使你眼花缭乱，遇到一些专业性的问题无人解答，很多这样的情况会打消学习的积极性，从而半途而废。
面试软件测试工程师，一般问那些问题？
那要看具体面试什么职位了，初级的一般无非就是功能测试多一些，比如1.软件测试整个流程是什么，2.测试设计，测试***，测试用例编写方法，用例执行3.bug跟踪管理，测试报告重点还是用例的编写，等价类，边界值，因果图等如果是中高级的话，接口测试，性能测试等等部分会问到一些，包括软件测试管理等等
面试软件测试工程师，一般问那些问题？
那要看具体面试什么职位了，初级的一般无非就是功能测试多一些，比如1.软件测试整个流程是什么，2.测试设计，测试***，测试用例编写方法，用例执行3.bug跟踪管理，测试报告重点还是用例的编写，等价类，边界值，因果图等如果是中高级的话，接口测试，性能测试等等部分会问到一些，包括软件测试管理等等
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