明天就要面试了，坐立不安，焦虑，怎么办？
波士顿某个面试官说过“我面试最不喜欢的就是那种Over-Prepared的面试者，虽然在面试时看不出破绽，但总觉得哪里不真实。所以这种人即使Case做的再好，我也顶多会给一个Maybe“。
准备太充分也被拒？那不如不准备？错！面试前的准备是必须的，只是你的准备须正确，否则会是得其反。
准备得太多，容易形成固定思维，给人一种刻意、死板的印象。面试前的正确准备应该是这样的：
包括了解所应聘企业的发展现状、历史、目标客户等，只有了解对方，才能更好地回答对方的问题，所谓知己知彼百战百胜，正是这个道理。
应聘的职位最好是自己拿手的，对于这个职位，你需要知道自己需要什么技能才能胜任它，知道自己还差哪些技能。这些信息都可以在企业的官方网站上找到，要找到适合自己的职位。
3.简历美观简洁。
要针对性的写简历。比如有的公司喜欢内向，有的喜欢创造力，每家公司的审美不一样，所以在写简历之前可以先了解下公司，才能做好简历。另外，简历最好是设置得美观简洁，勿反复冗长。
从你的问题描述来看，你应该是刚毕业没多久，或者说参加工作经历不是特别丰富。
但是你能够有面试之前这种紧张的感觉，说明你特别在意，也很重视这次面试。
而往往认真的心理状态，再加上充分的其他准备，就会让你的面试成功率提高很多。
既然紧张其实不可避免，那么你就做好更多的准备工作好了。
首先你在面试之前要非常清楚自己的实际情况，从兴趣爱好价值观到你的职业技能的梳理，这些都是你需要先自我分析的。
其次你还要对你即将面试的公司，所在的行业以及你要面试的职位，做充分的背景调查。
调查这些资料的目的，是为了让你在面试的过程当中有更多和公司匹配度更高的话题内容。
同时调查这些资料，也是为了让你提前了解你是否对这家公司，或者这个行业，以及这个职位真的特别感兴趣。
最后你也需要把面试官即将会问到的一些问题做一些提前演练。
每一次面试都是一次成长，别人对你的判断和行业岗位匹配度，都做了一次测试。
面试这个事情，不成功也很正常。有的时候是HR表达不清楚，也有可能是你不太会表达，把自己的优点优势完整，精准的表达出来！
对于面试要认真对待，结果不要想的太美好，成和不成都是正常结果。
太在乎的工作，就会出现焦虑，紧张。
我有个习惯，阶段性的投简历，面试，不是说要换工作，要看看自己近阶段的状态，在行业中的状态！
准确的认知自己才是关键！
面试成功否，都需要总结，这样的成长更🈶价值！
根据你的描述您应该是职场新手，你紧张焦虑很可能是比较看重这份工作，然后觉得自己没有太大把握。在这里给几点建议：1、认真查找该公司的相关信息，了解公司的业务情况。2、多分析该岗位的工作职责和任职资格。3、可以根据岗位dj准备一个简短的自我介绍，自我介绍的内容最好和该工作是有关联的。4、可以多看下今日头条上面的面试技巧，可以试着猜一下面试官会提哪些问题，你该怎么回答。做好以上几点然后背下来，已经对着镜子多练习几次，祝您面试顺利
担心不安也正常，不过，与其一味焦虑，不如尽快检查一下看看对面试准备的是否充分，是不是有遗漏，想想面试官可能会问的问题，自己如何回答，你对招聘公司是否了解了，你有哪些？你想展示的优势是否已充分等等
面试后怎么答复对方自己想去上班？
面试后决定去上班，可以直接回复说上班以后要好好努力工作，不要辜负家人对你的期望，这个时候就说明这个人是一种心态，非常端正的态度去面对工作和生活，家中的期待，我们要认真的去鼓励他，让他在以后的生活道路中，更加的勇于面对眼前的困难
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