病案统计室应聘面试技巧,

1. 面试怎么写病历？
2. 公务员面试，社会热点题如何作答？

面试怎么写病历？

？在面试中写病历时，应该注重准确、清晰、完整地记录患者的病情和治疗过程。
写病历是医生在面试中评估患者病情和制定治疗方案的重要工具。
准确、清晰、完整的病历能够帮助医生更好地了解患者的病情，为患者提供更精准的诊断和治疗。
在写病历时，应该注意以下几点：1. 病历的格式要规范，包括患者的基本信息、主诉、现病史、既往史、家族史、体格检查、***检查、诊断和治疗计划等内容。
2. 描述病情时要准确，使用专业术语，避免主观臆断和夸大。
3. 记录治疗过程时要详细，包括用药剂量、频次、疗程等信息，以便后续医生参考和调整治疗方案。
4. 注意保护患者隐私，不要在病历中泄露患者的个人信息。
5. 病历要及时更新，记录患者的治疗效果和随访情况，以便医生进行进一步的评估和调整治疗方案。
总之，在面试中写病历时，应该注重准确、清晰、完整地记录患者的病情和治疗过程，以提供更精准的诊断和治疗。

在面试中写病历是一种评估和记录应聘者能力和经验的常见方法。下面是一些写病历的基本步骤和要点：
1. 病历标识信息：首先，提供应聘者的个人信息，包括姓名、性别、年龄、联系方式等。可以设置一个独特的标识码来保持匿名性。
2. 就诊原因：描述应聘者参加面试的原因，例如找到适合自己的职业发展机会、追求新的挑战等。提供一个简明扼要的概述。
3. 主要病历史：列出应聘者的主要学历和工作经历，包括学校或公司名称、入职时间、离职时间、职位等详细信息。
4. 相关诊断：这是对应聘者知识和技能的评估。描述他们在专业领域的相关技能和专长，以及在过去的工作经历中所取得的具体成就和贡献。
5. 治疗***：描述应聘者今后的职业发展***和目标，以及他们希望在这个职位上实现的具体目标。这可以包括他们***参加的进一步培训或学习机会。
6. 预后评估：根据应聘者在面试过程中展示的技能和能力，预测他们在这个职位上的成功概率。评估其适应新环境、团队合作和解决问题的能力。
7. 其他问题和建议：在最后列出任何其他问题或建议，以及对应聘者的总体印象和评估。
写病历时需要注意以下几点：
- 简洁明了：病历应该简洁明了，突出应聘者的关键信息和能力。
- 客观公正：病历应该客观地记录应聘者的实际情况，避免主观偏见。
- 专业术语：尽量使用与岗位相关的专业术语和关键字，以准确传达信息。
- 结构清晰：使用标题和段落来划分不同的部分，使病历易于阅读和理解。
写病历是一项重要的任务，可以帮助面试官全面了解应聘者的背景和潜力。

公务员面试，社会热点题如何作答？

这类题是社会现象题，可以简单说一下这个社会热点的背景，然后分析一下出现这种现象的原因，对社会、经济、文化、等等方面有什么影响，之后提出你的解决方案。剩下的就是你的回答方式了，要自信，有理有据，语音语调，平仄有劲儿。

综合分析都是社会现象类的比较多，要辩证的看。第一步，表态+意义。第二步，原因或做法的不妥之处。第三步，对策措施。

比如有群众反映公务员脱离群众，作风不正等，近来设置了许多公共自行车，政协提出公务员应该“骑自行车上下班”，对此，你怎么看待？

对于政协提出的公务员骑自行车上下班的这样一个建议，我认为出发点是值得肯定的（表态），它响应了绿色出行，节能减排的概念，也让我们一些存在官本位的公务人员更接地气，是在某些程度上缓解公务员脱离群众的现象的（意义）。

（我接下来答两种答法，①一种是评论做法的，②一种是从做法返回去说原因）

①面对这样的措施的执行，我认为有两点的不妥之处需要完善，第一执行是否过于形式，是否真的实行就能够让公务员就树立为民办实事，达到不脱离群众的目的；第二是否过于一刀切，每个公务员距离上班的远近不同，情况不一，难以统一。

②那么政协之所以会出台这样的原因，我认为，第一是有部分工作人员一直存在着官本位的想法，第二就是公务队伍中的懒政现象比较严重，公务人员自身的思想素质和工作能力有待提高，第三就是贪腐现象频发。

那么对于从根本上解决这样的事情，我有三点的建议：

第一，提升思想认识，提高工作效率。公务人员要树立群众利益无小事的概念，切实做到为民办实事，提高自身工作效率，才能真正的深入群众当中，获得赢得群众的认可。

第二，完善考核机制，严整队伍风气。对于存在脱离群众、作风不正现象的同志进行教育处理，一方面可以肃清公务员队伍，另一方面也让群众们看到***铲除懒政之风的坚定力量。

第三，畅通监督渠道，加大惩罚力度。畅通群众对于***工作的监督渠道，这样对于建议阳光型***有着很大的帮助，我们的社会能够更为和谐的发展。