500强单位面试技巧题,500强企业面试真题

1. 面试500强企业，应该注意哪些问题?面试官问这些项目都是自己做的吗。咋答？
2. 面试500强没下文了怎么办？
3. 去世界500强科技集团公司应聘职能部门管理岗位，有哪些地方是需要注意的？
4. 刷完500道BAT面试题，我能去面试大型互联网企业了吗？

面试500强企业，应该注意哪些问题?面试官问这些项目都是自己做的吗。咋答？

首先，心态要摆正，不要想着500强的企业就一定会问一些很奇怪、刁钻的问题，这样会让自己容易钻牛角尖，加重心理负担；其次，要注意自己的仪表，第一印象很重要，这是个看脸的时代，很可能面试官见你的第一眼就有了答案； 最后，面试前要做足功课，有可能面试官会提的一些什么问题要有所准备，否则答不出或结结巴巴的，那么就基本没戏了，在这里有几个小编曾经面试准备的几个问答，供参考：

面试官问:你为什么觉得自己能够胜任这个职位?

答：从我目前的工作经历来看，这是我职业生涯中最适合我的一份工作。几年来，我一直在不断的学习并研究这个领域，早在半年前我就开始关注贵公司与自己的匹配度，后来我决定投贵公司简历，也一直希望能有这样的面试机会。之前的工作我拥有必备的技能(简单讲述一个自己的案例)我自己觉得非常适合这一职位，也确实能做好这份工作。

面试官问:你最大的优点和不足分别是什么?

答：我的优点是我的头脑理性，且有大局的思维意识。我不足是，对一些明知故范的人

，可能缺乏足够的耐心。我相信我的组织才能可以帮助企业更快地实现目标。

面试官问:出于工作晋升的考虑，你打算继续深造吗?

答：工作这几年，我学到了很多知识。但是学无止境，如果有合适的机会，我当然会考虑继续深

面试500强没下文了怎么办？

回答：继续找工作

解析：一般面试500强企业都会经过很多轮的面试，一般情况下过了几轮面试后应聘者都会对自己是否能进入这家单位有了基本的认识。这个时候如果没有下文就表示了应聘者不符合用人单位的用人要求。这个时候常规作法是打电话确认，然后得到确认没机会了就立马重新找工作投简历。

去世界500强科技集团公司应聘职能部门管理岗位，有哪些地方是需要注意的？

提前做好准备工作，比如 1这家工作是做什么的，在行业内的优势是什么；2 这家公司需要什么样的员工，需要什么样子的资质，主要的工作内容是什么；3 结合以上两点，如何能把自己和以上两点最强的关联起来，基本就差不多了。

刷完500道BAT面试题，我能去面试大型互联网企业了吗？

我相信如果你刷完了500道BAT面试题，你进入面试环节能被录取的概率很大。但前提是你要能够进得了面试间的大门。

BAT等互联网大公司的招聘要求都是很严苛的。如果你是普通院校毕业，或者是小公司出来的，能够被这些公司的HR挑中进入面试阶段的基本上是凤毛麟角的。除非你所从事的是一些BAT公司目前所未大规模涉及，正处于孵化阶段的项目，可能会由于项目扩展需求紧张，而降低招聘的标准，让一些具有本行业专业经验的人去参加面试。

如果你有幸接到了这类大公司的面试邀请，我认为你如果真的刷了500道BAT公司的面试试题，被录用的概率是很大的。毕竟这类公司走的都是标准化的面试流程，当你过了第一关筛选关以及职业测评关后，他们面试官的面试与普通企业的面试无出其右，你的标准化完美的回答会给面试官以你具备相应能力的***象，蒙混过关也是很有可能性的。

不过这里要说的一点是，面试通过并不代表你就能够接到这家企业的offer，即使接了这家企业的offer，也未必能够在这家企业正式熬过试用期。正规的大企业为避免面试一面之词不足以全面判断候选人，会在面试后进行背景调查，全面了解你的过往经历及个人能力。如果你有幸躲过了这关，那进入他们的企业后试用期也是一段考验。能够跟得上企业的节奏，能够适应他们的企业文化，这些因素都会影响自己。因而没有真材实料的，我想还是暂且打消了这个念头，老老实实地先充实一下自己吧。