网络招聘会的宣传报道怎么写

1. 河北最近有招聘会吗？
2. 上海春季高校招聘会一般几月份？
3. 315晚会曝光招聘平台简历被卖，求职者该如何保护隐私？

河北最近有招聘会吗？

现在进入了春季，正是各地组织招聘会的旺季，下面我把我所知道的两个地方的大型招聘会信息分享下。

一场是2月25日的河北省春季大型人才招聘会，在石家庄市解放广场举办，招聘会组织参会单位近800家，提供就业岗位约1.5万个。本次的招聘会参会企业也会通过河北人才网将招聘信息通过“现场+网络”等多个渠道展现给广大求职者，这样增加了互联网的方式招聘就变得很方便，足不出户，用电脑就可以看到招聘信息，有自己心仪的企业就可以去现场进行咨询应聘。

另外的就是邢台的两场春季招聘会，一场是2月24、25日，一场是3月3日、4日的招聘会，地点在邢台市桥西区八一大街138号。3月4日的这场招聘会规模大，有150余家大型知名企业参会，提供就业岗位8000余个。邢台市人力资源市场也会为用人单位及求职者提供微信网络服务，通过手机微信和网站，足不出户、随时随地，让用人单位与求职者进行交流洽谈服务，即方便又快捷。

河北省像唐山、承德、沧州、衡水各地应该也都会有春季招聘会，您可以在各地的人才网、人力***和社会保障总局的官网上关注招聘信息，祝您找到心仪的工作。

近期河北省将会举办多场招聘会。如：

2018年保定电谷国际会展中心京津冀综合型招聘会。时间为3月1-2日每天9:00-16:00，招聘城市为保定市，详细地址在保定市高开区朝阳北大街1888号。参会对象： 1、保定及周边大中小型企业；各地人事部门及其所属人才服务机构；涉及各个行业； 2、应、往届毕业的中专、中技、职高、专科生、本科生、硕士生；各类在职的专业技术人员和经营管理人员；各类实用型高级技工和高级技师；下岗职工、城乡待业人员。服务内容包括： 1、.为每个招聘展位配备洽谈桌、洽谈椅，并代为制作海报展板，也可自备。 2、为每个招聘展位免费提供饮用水、办公用品。3、无线网络覆盖会场。 4、招聘会整理求职者简历，可给企业查看。

2018年节后首场大型招聘会。此场大型招聘会宣传力度大、宣传面广、宣传时间长，得到了《燕赵晚报》、《河北青年报》、等河北省各大媒体的大力支持,同时在百度、中国招聘会网、燕赵人才网等多家专业人才招聘网站进行强势推广并作置顶宣传。大会地点在河北省人才市场（石家庄市裕华西路9号），时间为3月2日—3月4日，此场大会预设展位160个，预计参会人数15000人。主办单位拥有10年人力***领域专营经验，累积服务招聘会企业达到30万家次，河北省人才市场地处石家庄市中心交通便利，大型招聘会拥有***强有力的政策支持等诸多优势。

为使求职人员求职更安全，每位求职者需认真填***实简历，如无自备简历，可在现场入口处填写，凭个人简历入场！

以上是保定近期一部分招聘信息，希望可以帮到你！

上海春季高校招聘会一般几月份？

上海春季高校招聘会一般会在**3月到4月期间举行**。

上海的高校招聘活动通常从3月开始活跃，许多学校会在这个时间段举办校园招聘会。例如，有报道提到上海市2023届高校毕业生春季促就业攻坚行动在3月17日拉开序幕，而其他一些高校和联合招聘会则安排在了4月份，比如上海体育学院在4月14日举办的招聘会，以及临港五校联合在4月18日举行的招聘会。

因此，对于即将毕业的大学生来说，春季尤其是3月到4月是一个密切关注学校就业信息发布、积极参与[_a***_]招聘活动的重要时期。同时，也建议学生们提前准备好简历，了解市场需求，积极参加职业规划培训，以提高在招聘会上的竞争力。

315晚会曝光招聘平台简历被卖，求职者该如何保护隐私？

隐私透明化是一个亟待解决的问题。互联网技术的迅猛发展催生了大数据时代，数据成为能量巨大的宝藏，根据数据可以建立了一定的用户画像，一旦用于精准营销等商业活动就可以创造出巨大价值，但利益的另一面，是亟待保护的个人隐私信息。

关于315晚会曝光出某些招聘平台上的求职者简历被卖的报道时，给世人带来震惊之余，也带来深深的思考，保护个人信息安全需要迫切解决的问题了。生活中我们为了某种需要，难免会通过APP或其他通道填写各种有关人身方面的信息，但在提交后，315晚会上的情景往往可能会出现。例如买房后，可能不久就会有装修公司打电话询问业主是否装修，业主震惊于某些经营者的“精准打击”，可以说不厌其烦。

针对在招聘平台发布求职信息的求职者来说，如何最大程度地保护个人信息不被侵害，尤其是一些隐私的信息。对此，国家已经在立法方面制定了更加系统、完善的制度，例如个人信息安全保***已经制定出了草案，不日即将颁布实施。此外，加强问责机制的建立，有关职能部门对平台进行约束监管，发现问题，解决问题。而尤为重要的是，招聘平台更需要完善用户使用审查体系，加强自查自纠，弥补漏洞，面向招聘单位应有选择、有区分、有授权地使求职者个人信息。

求职者在填写个人信息时，多留个心眼，尤其涉及一些个人的敏感、隐私信息时要慎填。当用户在发现信息可能泄露时可以***取以下方式:

一、可以及时向平台投诉，要求平台立即停止信息泄露的行为。二、向有关监管部门举报投诉，例如网信办、工信、公安、市场监管总局。三、通过民事诉讼程序进行***，用户依据双方契约或者法律规定追究平台的侵权责任。四、情节严重的，有可能触及侵犯个人信息罪，可以选择报警。

随着国家打击个人信息泄露力度逐渐加大，以往的一些经营者或可能打擦边球，但如今，如果游走在灰色地带的业务模式依然任性，创业者和资本不但不会获得商业上的成功，甚至还要接受法律的制裁。