2022阳江国企招聘会-阳江招聘会2020时间表

本文目录一览：

• 1、现在国企会去招聘会什么的么
• 2、2022广东阳江市引进高层次人才公告【260人】
• 3、国企一般是春招还是秋招
• 4、国企没招聘合适人才会不会取消招聘

现在国企会去招聘会什么的么

1、现在国企招聘主要有三种方式：一是校园招聘，招收应届毕业生，一般情况下要求本科学历以上，部分国企的校园招聘时间都相对比较有规律，比如国家电网又两个批次，第一次11月-12月左右，第二次2月-3月左右。

2、国企会在BOSS上招聘，但并不是所有国企都会使用BOSS平台招聘。BOSS是一个综合性的人才招聘平台，拥有庞大的求职与招聘***，覆盖了国内众多行业及企业，包括国企，在BOSS上可以搜索到各种不同类型的招聘岗位。

3、面试一般是通过谈话或书面考试的形式来考查应聘者的工作能力。而在国企面试过程中，一般是面对面的与招聘官进行交谈，面试官会通过观察、聊天、询问等方式。来考察面试者的专业知识、品性、为人处世态度等方面。

4、国企开展社会招聘都有规范的流程的，笔试然后进入面试，做背景调查，确定拟录用人员名单，经党委会审议后有为期五个工作日的公示期。只有公示无异议才正式下发录用通知的。

5、国企招聘的笔试考试多***取闭卷形式，少部分也有上机考试，考试内容多为我们今天要讲到的公共基础知识，除此之外还有综合素质测评、专业知识考试、行测申论科目的部分内容。

6、对于即将毕业的大学生来说，校园招聘是进入国企的一个重要机会。很多国企会定期到高校举办招聘会，或者在学校的就业信息网上发布招聘信息。通过参加这些招聘活动，学生可以直接与企业的招聘人员交流，了解岗位要求和企业文化。

2022广东阳江市引进高层次人才公告【260人】

根据《关于加强新时代人才队伍建设的若干措施》（阳人才〔2022〕1号）精神以及市委、市***有关招才引智的工作部署，为进一步推进高层次人才队伍建设，开创人才工作新局面，经市委人才工作领导小组同意，我市面向海内外公开引进高层次人才260名。

报考乡镇职位（招录2人以上打包职位组，需落实具体岗位的，具体见附件1）的考生，7月8日下午3：00集中***阳江市委党校报告厅二楼大教室，按总成绩排名从高到低优先选择具体岗位。

【 #事业单位# 导语】2022年广东省东莞市水务局直属事业单位高层次人才引进公告已发布。报名时间自公告之日起至2022年9月23日。

【 #教师招聘# 导语】2022广东[_a***_]科学技术学院诚聘海内外高层次人才300人，从2022年4月14日开始接受报名，招满即止。

国企一般是春招还是秋招

1、根据查询国企招聘网得知，国企招聘分为校招和社招，校招集中在每年9到12月（秋招）和3到5月（春招），国企社招各个省份全年都有招聘。

2、国企春招时间一般在每年的三月份开始至五月份结束。国企秋招时间一般在每年的十月到十一月，主要分为直招计划：10月8日—10月31日，统招***：10月8日—11月11日，全国统考：11月19日（具体时间以准考证为准）。

3、三大运营商招聘一般分为春招和秋招，春招在每年的3-4月份，秋招在9-11月份。（三）中国邮政 中国邮政招聘分为春招和秋招，春招在每年的3-4月份，秋招时间在每年11月上旬开始，各省份子公司联合招聘。

4、秋招以国有企业为主，民营企业一般在春招。大部分国企和大型企业一般会选择较早地***取招聘宣讲会的形式，提前开始秋季校园招聘。信息渠道：学校就业群、学生就业中心等网上渠道。

5、春招和秋招的区别 秋招以国有企业为主，民营企业一般在春招。大部分国企和大型企业一般会选择较早地***取招聘宣讲会的形式，提前开始秋季校园招聘，例如四大银行的招聘等，即是从9月初便开始的。

国企没招聘合适人才会不会取消招聘

国企取消岗位面试是不招了。根据资料显示，国企在招聘人才时的通告是有时间限制的，在时间结束后没招聘合适时会取消招聘通告，停止招聘。

国企高管选聘程序已经走完后会取消招聘。根据查询相关***息显示：公司财务状况、组织架构变化之后就会取消招聘。国企高管选聘程序走完后，取消招聘的决定通常需要在严谨的法律程序下进行，并且需要遵守相应的规定。

不会。根据Boss直聘显示：国企面试成功，参加面试，公司不会取消招聘，国企的招聘都是有固定的流程，而且都不会改变。

不会。国企在发招聘信息后，是表明是缺人的状态的，是不会不招人的。国企又叫国有企业，指资本全部或主要由国家投入并为国有企业所有，依法设立从事生产经营活动的组织。