疫情后的工厂面试技巧

1. 疫情当前，在线面试要注意些什么？
2. 疫情期间面试被推迟怎样处理？

疫情当前，在线面试要注意些什么？

受疫情影响招聘的公司也不多，如果有面试的机会一定要好好把握住，在求职就业中，忌打肿脸充胖子，忌高谈阔论，在介绍自己时，选择让对方乐于接受的观点，与对方保持观点的一致性，使自己能够同对方缩短心理上的差距。以对方为中心，把主题放在对方身上，比如说:我很重视您的见解，我很同意您提出的要求，我能为您和您的公司做些什么，我很愿意为您工作，我会努力与您合作。在求职中，善于从自然属性中去发现与招聘者的共同点，并迅速地让对方知晓，拉近双方关系，为求职成功铺平道路。对自己个人方面要少谈，对自己的将来要乐观，并陈述有利条件。关于业余爱好，要简单精练的介绍，要表明自己会安心在这里干下去，并尽自己最大的努力去创造成绩。之前干过什么工作，什么职位，什么头衔一定要说清楚，不要犹豫，碰到敏感问题时忌慌张，不要随意应付，要冷静下来，揣摩对方的意图，尽量找到令对方最满意的表述。忌以我为主，夸夸其谈，迫不及待地抢话或者争辩，忌好为人师，忌提出带忠告性质的建议，不管你的建议多么中肯，多么优秀，最好留着，录用后再说，不要在求职时急于卖弄。不要提一些低级的甚至是幼稚的问题，忌说话目中无人或者在主考官面前倒苦水。忌惜言如金，少言是必要的，但比少言更有必要的是慎言，用最恰当的表述告诉对方。

一是做好基础准备：面试前，准备好考官可能会问的问题。选择安静、***光好、简单背景的环境。提前做好设备调试， 保证运行流畅、电源充足、没有电话打扰。模拟面试时的画面呈现， 平视最好，摄像头调整到稳定地对着自己，保证头、肩均在画面内，且头顶、肩侧都有1/4的留白。

注意视频面试的时候我们要尽量要盯着摄像头说话，这样才会给考官一种直视他的感觉。视线的接触会给考官留下求职者非常自信，做好了充足准备的第一印象。 但是在面试过程中，求职者也许会不自觉地看向屏幕中的考官，这个要尽量练习一下。用目光直视摄像头，然后余光看屏幕中的自己，调整状态。

二是做好形象管理：不要以为***面试就不注意妆容， 着装重要，脸更重要，女性化个淡妆，男性保持干净。即使大多数的***面试都是坐着进行的，但同样需要备好得体的下装和鞋子，突出你的专业性，以防面试官有额外的站立交谈的要求。

三是做好肢体语言管理：面试时，体态自然，语音传达到位，挺直腰板，不要耸肩，以一个端正的仪态面对考官，当考官在说话时，保持身体微微向前倾斜，并且适时点头以示回应，会让求职者看起来彬彬有礼。这可以提前多模拟几次。

另外，在面试后可以进一步跟进，及时发送感谢信。除了在***中向面试官表示感谢外，面试结束后可以向面试官的发送邮件表示感谢，除了借此表现你的专业和礼貌外，还可以在邮件后附上你对面试问题更深入的想法，以及你想要进行补充的个人资料。我想这样的用心和细节有可能会为你争取到更大的机会。

非常开心能回答你这个问题，你的问题是疫情当前，在线面试需要注意什么？针对这个问题，结合我自身的经验来简单谈谈我自己的看法。

既然是线上面试，必须准备好***设备，保证在面试的时候能够清晰地展示自己的形象，给面试官留下一个态度认真的第一印象。如果你的***设备没有调试好，在正式面试的时候还在手忙脚乱的调试设备，怎能给别人留下一个稳重的印象呢？

调试设备

线上面试的地点是在自己生活的地方，一定要提前整理好自己的面试环境，把自己的房间整理得井井有条，这不仅是态度的问题，更能侧面展示出自己生活是井然有序的，给面试官一个好的印象。

整理房间

感谢能回答您的问题。

首先，受疫情影响线上面试在之后得更长一段时间都会是主流，也是未来求职者甚至应届生必须了解的一个途径。

需要注意的有以下几个：

• 硬件设施。一定要保证自己网络畅通或者手机的摄像头是可以用的。如果卡顿，显示不清，会让第一印象大打折扣。
• 个人着装。虽然是线上复试，不需要精心打扮，但不能穿家居服和睡衣，不用化妆不太代表着不用梳洗。最好准备一个眼镜或者眼镜框，在镜头中小饰品会增加个人气质。

• 注意守时。约定好的时间就是不能变的，即使公司有特殊情况更改时间，你作为求职者也不能改时间，也不可以迟到。
• 精彩的开场介绍。因为不能面对面，所以语言是你唯一能展示的东西了，关于自己的描述可以全面一些，不仅仅是经历经过，还可以加上对新环境新岗位的期望和目标。

• 听清问题再回答。线上面试要注意力集中，人事问到的问题要想清楚再回答。不要抢话！不要抢话！不要抢话！
• 礼貌性问候。在面试开始和结束时都要礼貌性问候，比如结束后，就可以用VX打字说句辛苦等等，这都是加分项。

以上就是我个人的观点，线上面试除了以上要求，还要足够精准，你的简历要投的精准，对自己的定位也要精准，关注@职场大刘 ，更多职场轶事等你发现！

截至3月31日，全国337个城市中有301个城市***肺炎患者清零，湖北于4月8日正式解禁封城，人们开始走向自己的工作岗位。有一部分小伙伴需要重新寻找自己的工作，在疫情期间，为了避免交叉感染，许多企业开辟了线上面试，那么我们需要注意些什么呢？我认为应该注意以下三点：

第一，马上行动，投递简历

虽然各地都在开始复工复产，但是大型的聚会以及人才招聘会还是被限制的，所以我们仍要通过网络来找到自己心仪的公司，要尽快把简历投放到各大招聘平台上去。大多数的用人单位已经开始行动，正在寻找他们需要的人才，我们要做的是，写好简历让他们发现。

第二，学会线上***面试

当我们接到用人单位的线上面试邀请的时候，同样需要衣着整洁，保持良好的精神状态。信号畅通，图像稳定，最好有耳机三脚架。要准备一些自我介绍以及HR可能要问到问题的答案，这样避免的面试过程中慌乱语无伦次，整个人的精神气质要饱满，语气、语调、语速要适中。

第三，***面试注意事项

1. 吐字清晰，表达准确
2. 做好提问问题的准备
3. 面试环境无噪音干扰
4. 面试背景干净整洁
5. 准备好一个3分钟自我介绍
6. 保持坐姿端正，镜头正对自己
7. 服装整洁，发型端正

其实线上面试和与HR面对面谈话一样，要保持平静谦和的心态就可以了，相信做到以上几个要点，面试一定会顺利的通过。

疫情期间面试被推迟怎样处理？

你好，这个要看你面试的岗位是什么岗位，如果是企业核心关键岗位的话，你的面试时间应该不会被推迟很长时间，但如果是普通岗位的话，这个要就要看疫情什么时候结束

疫情期间，相信[_a***_]找工作的伙伴，都会遇到面试被推迟的情况。

我觉得以下几点建议可以供你参考:

1、和对方HR沟通，调整面试方式。

根据***院的通告，部分企业最早2月3日开工，当然，大部分城市都发布了延迟开工的通知，基本于2月10日开工。

另外，大多企业虽然不能到现场办公，但也基本***用线上办公的方式。因而，在面试方式上，我们也可以将面聊，改为:【电话面试、***面试】的方式来进行，这也是很多企业异地面试的主要方法。

对于部分一定要求要面聊的企业，也可以通过电话、***基本初试，双方皆有意向后，复工后再上门复试。

2、多投递一些岗位，为复工后面试准备。

企业虽然不能准时开工，但用人着急的单位通常在10号(甚至更早)，就要求HR要及时发布岗位招聘信息，并且每日更新。

因此，虽然不能上门面试，但不影响简历的投递，无非延迟几天面试而已。

当然，在投递简历前，务必要认真写好简历，提高【面试邀约率】。另外，还要做好面试准备，详细了解投递企业的岗位职责、工作技能要求等。