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1. 在苏州找工作通过什么途径最好呢？
2. 为什么三四线城市的招聘会，招聘的人比找工作的人还多？

在苏州找工作通过什么途径最好呢？

同本二。 找工作没压力啊，还是要看专业吧。 苏州就业环境还可以，工资不算高。 想定居留苏州还可以，想赚钱然后回老家的就去北上广深吧。 找工作就在招聘会、猎聘、智联就行，大部分工作还是很好找的。

为什么三四线城市的招聘会，招聘的人比找工作的人还多？

三四线城市，大中企业，和单位少，个人升口长薪，机会也同样少，***不好，工资低，好多单位不交社保，医保，年轻人一般都到一二城市去了，留下部分年轻，四十多五十岁多的人到家里找工作竞争，本来现在网络社会，可以到家里电脑一样找工作，电话可以联系，这样就显的招聘的人比找工作的人多，这是***繁荣。

大多数不外乎前途和钱途，前途就不必说了，大城市，公司多，以后不管是阶段性上升或者跳槽转行业，都有很大便利优势。至于钱途，一般人家里没有几个钱的也不奢望在那些城市买房子，无外乎在自己最宝贵的一段时里希望赞下首付和一些积蓄，但问题来了，都说一二线消费高不容易攒钱，其实三四线也攒不住，一二线是因为生活最基本的吃穿住行消费比较高，但三四线纯属是给的钱少，对于年轻人来说，与其在三四线紧紧扣扣的也落不下俩钱，还不如去大城市闯闯，见见更宽广的世界，毕竟北上广深生活压力大，但同样也有机遇，谁都会想自己是下一个能把握到机遇的人。当然，这两方面绝对很片面，还有许多方面，例如人文，建设环境，交通便利，还有今后看病教育，等等。还有，许多去三四线招聘的有很多也是去外地工作

哈哈，现在确实是这种现象，因为今天我带着我爸爸去一个招聘会面试保安工作，全是招聘的人，找工作的人寥寥无几，在我们县城这普通工厂的工资不算很多，年轻点的都出去打工了

问题是三四线城市的招聘会，招聘的人比找工作的人还多。我有以下几点看法，希望能对你有所帮助。

第一点，工资***

三四线城市的平均工资***是低于一二线的大城市的，这一点是毋庸置疑的，有很多人为了高工资，高***会去大城市寻找机会，这是很自然的社会现象。

第二点，医疗，环境，教育

在一个城市生活你得到的不仅仅是金钱，你还可以享受到更好的医疗条件，更好的教育***，以及更好的生活环境，这是三四线的小城市所得不到的。

第三点，创业

现代社会，大众创新万众创业，尤其是年轻人，更是梦想成功，而不想为别人打一辈子工，而大城市对于创业者来说有更多的便利和条件，促使很多优秀人才走向了大城市

第四点，就业机会多

现在的社会，人们普遍的具有高学历，高科技，优秀人才更是如此，三四线的小城市根本无法满足这些优秀人才的就业需求，岗位少，薪酬低，留不住那些优秀人才。
以下是我的一些个人看法，希望能帮助到你！

哎呀！我就是三四线城市的居民，你这个问题是为我准备的吧！😊

怎么说呢，三四线城市生活节奏没有大城市快，消费也不比大城市便宜，***生活没有大城市广泛，人口没有那么多，交通没有大城市发达，各项技术，医疗也没有大城市理想，同样的工作没有大城市挣得多，最主要的是机会太少！

刚毕业的大学生谁不想去一线城市，北京，上海等城市试试自己的身手。谁也不比谁差！都想看看自己到底有多大的能耐！三四线城市大学生也有很少部分回到家乡，但是一般都是家里有稳定工作安排的！三四线城市居民，周边农村家庭出去打工的同样的工作一线城市挣得比三四线城市翻好多倍，那为什么不去大城市呢？

三四线城市招聘的很多，待遇给的少的可怜，还有很多招聘的都是服务员，饲养类，还有保险业务员，没有什么特别对专业而言的！

三四线城市人口严重流失，不是人们不愿意回到家乡，是家乡没有实力留住人才！有实力的人都想去能实现梦想的地方，三四线城市一个月平均一千多的工资，恐怕只是适合养老了！

当某一天城市里有相应的工资，岗位，有好的发展，我相信大家都会回来创业的！