清远最招聘会

1. 三四线城市如何找工作？你们都是通过哪些方式找到合适工作的？

三四线城市如何找工作？你们都是通过哪些方式找到合适工作的？

城市撒网，信息定位。

所谓城市撒网。城市是政治、文化的中心，商业、企业、公司、贸易的集散地。进入***各单位部门工作人员，百分之70是属地乡镇农家子女跳出“龙门”，济身工作岗位和融入城市商业、企业、开发公司。一代代人，源源不断地注入，想要缩短城乡差别，向往城市的农村人走进城市，立足城市、占领城市、“包围”了城市，应验了***革命要成功，必须走“农村包围城市的战略方针”。乡村人在城市撒下了一张***大网。

信息定位。***机关部门企事业单位，商业、个体企业、公司、服务等，只要有用人信息，而这个信息网捕获的信息，瞬间传向城市以外的乡村，从四面八方带着信息参加应骋的人，应骋成功的在百分之90以上，基本是一去一个准。

找到一份恰当而合适的工作，城市网起着决定性的作用。

撒在城市的这张网，他们跟乡村有着千丝万缕的关系，叔伯兄弟、姑舅表亲，同学、战友、朋友、熟人。逢年过节，大小事情回老家，亲朋相聚，酒桌上，宴席上，末代青壮年农民们，已在不经意的闲聊中，什么学历、专业、技能，工作愿望等等，都已输入了城市网。

没有刻意，只有机遇。用人信息一经确认，城市网们储存在人体大脑的亲朋们的信息作出准确的定位，这个工作适合老家XXX。一通电话，事情已大体有了定数。

在城市找工作，这是最直接也是最可靠的方式。

跟城市网沾不上光的，外出务工都去得很远，到沿海一带发达地区打工，工资收入会高很多。

当然，能带出去打工的都离不开亲朋、乡亲、熟人。能把人带出去，说明他已经在那个城市工作很长时间，对那个城市的用工情况了如指掌，这也是最稳当的工作方式。

一、四线城市找工作比较适合哪些人群呢？应该说在三四线城市就读专科职业院校毕业生有更多的优势。因为这些城市的就业竞争压力本来就不大。工作岗位机会更多。
二、比如以下这些四线城市经济发展相对较好的城市。1、浙江省舟山市、2、广东省汕尾市、3、广东省清远市、4、山东省日照市、5、广西省北海市、6、广西省玉林市、7、河北省张家口市、8、辽宁省营口市、9、广东省阳江市、10、广东省梅州市。在这些城市找工作应该说比较容易。薪资待遇也会比其它四线城市工资要高。

三、比如广东的汕尾市深汕特别合作区就是很不错的四线工作城市。况且这里的企业几乎都是深圳的大型企业。华为、腾讯等很多高新企已入驻深汕特别合作区。这里招聘的工人工资***待遇应该说属比较高的四线城市。事实上沿海相对发达四线城市找工作还是挺容易的。尤其是大专院校职业学院毕业生来这些四线城市找工作是有很大优势。况且这些沿海城市的工资***待遇还是值得期待。

求职找工作主要有以下途径：

①所属城市的人才网（一般是所属城市的人力资源和社会保障局旗下的）。

②民营运营具有一定知名度的人才招聘网站（智联、前程、58、猎聘等）。

③当地有影响力的公众号、当地知名论坛上面也都有招聘信息发布。

④当地人力***和社会保障局官微上也会发布招聘信息。

⑤当地的线下的人才招聘市场，会不定期的举办[_a***_]人才招聘渠道。

⑥猎头推荐。

⑦亲戚或者熟人的介绍。

⑧直接主动上门询问是否有招聘（集中工业区，集中写字楼）。

希望对你有所帮助，祝你找份合适工作。

利用三四线城市熟人社会的长处，走出不一样的求职路

职场一般的求职，大多是四处投简历，赶招聘会。而我除了刚工作时的第一份工作是毕业分配的，其他的都是熟人介绍的。每到职业转换时点，我都会把自己处于职业空档期的消息传递给家人、亲戚、朋友、同学，特别是职场中的熟人。有许多话，不用我说，熟人基本知道了我能干什么，哪个工作适合我。这就是三四线小城市，圈子小，人与人联系紧密，谁谁家“大儿属鸡，小儿属狗”都知道的好处。圈子小，信息传播快而真实，不像大城市消息传递环节多，信息损耗大，传到最终大多已面目全非。而且大城市人与人之间心理距离大，你有无工作别人大多无心顾及。而在我们这个三四线的小城市，我有求职需求，哪里有用人需求，身边熟人自然就牵线搭桥，供需搭配，找到新的工作要快捷的多，也容易得多。

消除三四线城市熟人社会可能出现的一些不利因素，走出顺畅的求职路

“成也萧何，败也萧何。”城市小，人际关系密切，知根知底，消息传播快，有利也有弊。“好事不出门，坏事传千里。”也就是说，负面消息传播得更快。与求职有关的就是职业声誉十分重要，良好的职业口碑是熟人愿意，或者积极帮你介绍工作的主要原因。你职业品质好，业务技能强，那不仅仅是给你介绍工作，更是熟人为用人单位引进人才，在用人单位面前有面子。相反，你在职场名声不佳，熟人提起认识你都嫌丢人，怎么会热心帮你介绍工作啊？职场没有好名声，不仅是求职有没有人帮的问题，而且是能否在熟人社会立足的问题。相对于大城市，在此你无处遁形，你好就更好，你差就更差，“马太效应”更显效果。

构建三四线城市熟人社会良好人际关系，勤修职业素养，广结善缘，走出光明的求职路

“艺不压身”。职场之人首先得有手艺，有本事，担得起事。熟人介绍你就业，你是“扶不起的阿斗”，给介绍人丢脸，你的职业之路就会逐步变得曲折坎坷起来。如果你肚里有货，手上有活，熟人帮你有信心，介绍起来有底气，职场用起来顺手顺心，你的职业之路会日益宽阔起来。

“人过留名，雁过留声。”整个职业生涯，途中换换平台是正常的事。但是，每一场务必善始善终！即使离开了，也有情有义，把好口碑留下来。走一处，香一处。你的好名声会通过“老东家”之口，一传十，十传百，迅速传遍熟人社会，滋润你的人际关系，铺平你未来的路。

不干“平时不烧香，急来抱佛脚”之事，因为这在三四线城市更行不通。你是怎样的人，平时已经写在熟人的心里了。所以，做重情感恩之人，把功夫用在日常。熟人有难事及时搭把手，有能力助人时绝不袖手旁观。点点滴滴，日积月累，好人缘结下了，“贵人”就在身边，求职路上必有人助，求职之路日益光明。

“小城故事多，充满喜和乐。”这就是我在三四线小城的求职故事。只要你有能力，名声好，身边熟人，尤其是老同事，都是你求职路上的引路人，引领你尽快找到称心的“新东家”。

【|我红枫诗笺结合自身三十余年从业经历，专注职场话题，吐肺腑之言，发原创之作，敬请大家指教，欢迎关注评论转发|】