直播平台开发岗招聘

1. 怎么直播招聘信息？
2. 教育局长、中小学校长“直播带岗”招聘教师，传递出哪些新信号？
3. 网上高铁招聘是真的吗？

怎么直播招聘信息？

选择直播的方式进行招聘，企业需要重点做好直播间的布置。直播间的背景要好看，要注明举办单位，也就是企业的名头要在显眼位置。在直播开始之前，也可以加入介绍企业信息的视频，让求职者对企业以及招聘岗位的信息更了解。

诺云直播平台支持直播间嵌入企业宣传片进行直播预告，帮助求职者了解公司文化，还可以自定义直播间主题、LOGO、介绍页等，彰显品牌调性。

主持人选用专业的HR

主持人最好是选用专业的HR，因为他们熟悉所要招聘的岗位，包括每个岗位的工作职责、任职资格、薪酬待遇、培训与发展晋升通道等，一般不会对应试人员的问题回答含糊其词，同时还可以轻应对面试者的各种疑问。

另外，主持人要说明自己企业所要招聘的工作岗位、工作职责以及待遇，让面试者对招聘岗位有一个基本的了解。

积极做好互动

企业直播招聘会，也需要注重与面试者的互动过程，可以在直播过程中设置一些抽奖环节，提升求职者的参与感，让他们能够在直播间内多多停留。直播间的气氛是很重要的，选择专业的直播平台，是可以为企业直播招聘提供很大帮助的。

诺云直播平台支持签到、聊天、互动、问答等趣味互动，加深企业与人才对彼此的认知。多人连麦，联动企业高管，加深观众的品牌好感度。

做好数据分析和总结

在直播后，企业运营人员需要做好直播数据的总结分析，例如面试者的评论问题、观看直播的人数、直播点赞等等，搜集并整理好面试者问题，为下一次招聘会直播做准备。

1、首先，下载并安装抖音App，并注册账号，进入抖音主页，点击右下角我按钮，进入个人中心。

2、其次，在个人中心页面，点击右上角的加按钮，选择直播选项，进入直播间。

3、最后，进入直播间即可在抖音直播招聘。

教育局长、中小学校长“直播带岗”招聘教师，传递出哪些新信号？

2022年11月15日，上海松江区教育局副局长郭宁伟，带着松江区五位中小学幼儿园校长，在网络上直播招聘5***个教师岗位。

这种“直播带岗”的招聘方式，至少传递了三个新信号。

一是，“直播带岗”的招聘模式，使得整个招聘活动更加公开透明，更能显示招聘的公平公正，更能广泛接受大众的监督，进一步净化招聘环境，杜绝了一些招聘“黑幕”***的发生。

二是，“直播带岗”进一步扩大了招聘范围，使招聘单位进一步从海量的人群中，挑选更加优秀的教育人才，并且储备了大量后备师资信息。

三是，“直播带岗”，释放了松江教育局对网络在线课程教育人才的高度重视，这也成为今后选拔教师的一个新信号。

网上高铁招聘是真的吗？

1 可能不是真的，需要谨慎对待。
2 因为网络上存在着一些虚***招聘的情况，一些不法分子利用人们渴望求职的心理进行诈骗。
3 如果想要确定招聘信息的真实性，可以通过官方网站或者招聘单位的官方渠道进行查询或咨询，或者向朋友、亲戚询问得知。
同时，应该保持警觉，避免被骗。