在泰安,如何应聘成功率更高?
在泰安这个三线城市,怎样才能应聘成功率高?这个问题我想你提的还真是比较模糊,也就是说泰安这个地级市你说很特别吧,也没有很特别之处,你说经济很发达吧,也算不上发达。最特别之处就是处在五岳之首的泰山脚下,有名山大川,借泰山之名气,远近闻名!
想要在泰安应聘成功,那么首要前提条件就是你确定要在泰安发展,也就是地域定位。
城市定位好了就是职业定位;这个就要看你自身是学什么专业的,有什么特长,以前做过哪方面工作,明确了这些信息,你就可以自己定位要找哪一类工作,比如管理类,技工技术类,营销类等等!
以上两个因素确定了,那么剩下的事就是你确定在哪些渠道找工作。找工作的渠道在网上有“齐鲁人才网泰安地区招聘”、58同城泰安,赶集网泰安等,线下的就是泰安市人力资源市场,地址在泰山大街111号,每周2、4、5都有现场招聘会!
有了求职渠道接下来的事就是投个人简历了;简历的制作必须要下一番功夫,不能粗制滥造,也不能夸大其词,恰如其分的描述个人的学历、阅历及特长就好。然后在收到应聘邀请以后,也要做一些相关的准备工作,包括软件的与硬件的东西。比如准备好简历与证书,整理好着装与仪容仪表,要精神焕发,切不可邋邋遢遢,无精打***。穿着上不要太随意,好多人平时喜欢牛仔裤运动鞋,这种着装其实是应聘大忌,好多公司人力***很反感这种装扮,会给人一种不成熟玩世不恭的印象。当然如果是应聘艺术类工作,这种装扮也未尝不可。应聘时要注意自己的举止与肢体语言,总体上要举止大方得体,站有站相坐有坐相,所以应聘时一定要给对方留好第一印象,这个很重要!
其次是与招聘人员的交谈中,要谈吐自如,不卑不亢,注意语速,注意词语的编排与逻辑,不能慌张,不能乱阵脚,要对招聘人员提问的一些棘手问题应答自如,反应迅速。
最后交谈完毕,一定要告别的洒脱利落,坐过的椅子放到原位,握手告别,轻关屋门!
应聘成功率高的原则就是:形象要好,谈吐要自如,反要应灵敏,专业知识要丰富,接人待物要随和,个人素质要强!
最后就是祝你好运!
感谢邀请! 要提高求职的成功率,除了必要的专业知识和面试准备、良好的心理素质和合适的仪表等不可或缺的要素外,求职者还要学会在面试时候“察言观色” 泰安人比较注重面子问题 看清楚面试官的面目表情做好反应准备,尽量的把你的优点啊获得的荣誉都介绍出来 让面试官觉得你是个复合型人才,对待薪水问题的时候当你和面试官产生分歧的时候 观察好面试官的表情从而进行下一步。总结一下就是态度尊重、 言语简练、心情放松、思路清晰 做到随机应变 向别人推销自己。有的时候不要太直 方法有很多 不要因小失大。
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