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1. 2019贵州嘉禾香农业发展有限责任公司招聘时间是什么时候，报名有什么条件？
2. 广州：一次招聘莫名其妙惹火上身，7名应聘者遭拒后竟要求赔偿两万元, 你怎么看？
3. 自来水公司好进吗？

2019贵州嘉禾香农业发展有限责任公司招聘时间是什么时候，报名有什么条件？

贵州嘉禾香农业发展有限责任公司招聘的报名时间是11月5日到11月8日，现在报名时间以及过了哦！报名条件都是根据岗位来的，看你想报的岗位来，都是对于学历，专业有所限制，但这次招聘初中以上学历就可以报考，学历要求看岗位，年龄大致在20岁-45岁之间。

广州：一次招聘莫名其妙惹火上身，7名应聘者遭拒后竟要求赔偿两万元, 你怎么看？

事情是这样的：

今年4月3日，位于白云区嘉禾派出所辖内的某建筑工地负责人陈先生因为工地人手不足，让其下属王先生在网上发布了招工信息。没想到很顺利的是，第二天下午，就有7名青年男子来到工地应聘。

王先生在与应聘者交流的过程中，发现其中有几人的起居饮食习惯有所不同，因此回绝了他们。没想到对方不乐意了，称自己从几千公里的外地赶过来，要求王先生赔偿他们的“路费”“误工费”等相关费用，赔款金额竟达21000元。

王先生让他们拿出车票凭证，只有一人拿出了一张4月3日的飞机票，其余的都说自己的车票弄丢了。王先生本想付给对方6000元息事宁人，但对方坚持一定要拿到21000元才罢休，并且开始死缠烂打，语言谩骂，肢体威胁工地的负责人。直至晚上7时许，工地负责人无奈之下才拨通了报警电话。

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***描述的信息极其简短，我们很难对***性质作定向评判！

从***描述的性质来看：应聘者要求招聘方赔偿，显然是应聘方的正常个人权益遭遇了不合理的损失，这应该和招聘方的招聘内容有关，招聘内容若是没有一个健全完整的招聘规划和招聘告知，可能会给应聘人员造成不可预估的权益损失，这部分的赔偿理应由招聘方担负，只要适用于法律条款，招聘方的赔偿责任将责无傍代！

在社会制度越来越健全的今天，还是有一些劳务公司存在招聘陷阱和招聘欺诈的行为，事情没有产生严重性质的时候，不当牟利往往会顺利得逞，应聘者往往因为不想因小失大最后只能眼睁睁的吃哑巴亏，这起***如果是应聘单位的恶意行为造成应聘者的权益损失的，招聘方理应给予赔偿，如果招聘方不予理会的，应聘方有权诉诸法律！

当然不包括应聘方存在讹诈行为，这主要看事实基础，如果是这等原因，招聘方有权拒绝和不理会这样的争讼！对招聘单位造成严重侵扰的，招聘单位有权对滋扰者进行控告！

自来水公司好进吗？

不容易进，自来水公司属于事业编，待遇很不错，每个月月头月尾有8天休***时间，全年只有春节能休***，其他时间都上班。

在供水公司工作不用按照标准的工作时间，只要是不耽误工作，那么晚来早走都是被允许的，签到只需要在登记本上写个名字，也不会有人清查。