软件测试平台招聘要求有哪些

1. 组建一个软件测试团队需要什么条件？
2. 组建一个软件测试团队需要什么条件？
3. 怎样才能找到软件测试的工作？
4. 软件测试一般培训要培训多久？怎么学效果好？

组建一个软件测试团队需要什么条件？

当然是人力资源最为重要咯，首先要具备这些条件:会使用Loadrunner测试工具，工具是相通的，只要精通一种，其他的都会迎刃而解。熟悉linux、看懂日志、数据库、操作系统、熟悉c语言。

组建一个软件测试团队需要什么条件？

当然是人力***最为重要咯，首先要具备这些条件:会使用Loadrunner测试工具，工具是相通的，只要精通一种，其他的都会迎刃而解。熟悉linux、看懂日志、数据库、操作系统、熟悉c语言。

怎样才能找到软件测试的工作？

自动化测试开发是测试岗位必备技能

纯手工测试的岗位，已经没有了!

给你罗列下测试岗位必会的技术方向

python/j***a

selenium

fiddler/ postman

jmeter

起码以上这些都得掌握了

否则是找不到测试工作的

其他Linux Mysql之类工具

首先你得会测试。

有能力，不愁没机会，在招聘网站上，有很多招聘测试的岗位。

前提先提高自己的测试能力。

如果黑盒测试过关了，也学下白盒测试，提升自身能力。如果白盒也可以，那集成测试，敏捷测试呢？

性能测试也是很多公司很关注的，毕竟大多是互联网公司，产品可肯定要先过内部测试这一关，才敢上线。

机会在自己手上，关键看自己能不能把握，好好学习…

这个行业学历都是必须的，如果你是没有工作经验的毕业生的话，最好能有熟人带入行，或者找一个这行业的工作先入行实操，积累经验先，开始不要考虑工资多少，等有工作经验或学到东西后有资格了再一步步往上走

俗话说，打铁还需自身硬。

如今软件测试的行业前景这么好，找到相关工作并不难，但重要的是自身是否具有过硬的技术，只要技术到位，学历满足企业的要求，找工作还是非常容易的。

首先，每个公司的业务不同，对测试的要求不同，你要去一家公司面试的时候，肯定要先通过各种途径了解公司的业务，即使不是特别了解，问到了这些，也应该积极表态愿意学习，尽快进入工作。另外，技多不压身，在有时间的情况下，多学一些技能，说不定什么时间就能用上了。祝好！

软件测试一般培训要培训多久？怎么学效果好？

首先，关于软件测试培训要培训多久？要视你的基础情况来分析：

软件行业类的线下培训课一般是半年左右，针对没有一点基础或者基础比较薄弱的同学需要先上基础班再上进阶班，如果您有基础的话，可以直接进入进阶班，进阶班一般是4个月左右。

其次，怎么学效果好？如果你自制力不行，我建议您还是线下学习比较好，第一有学习氛围；第二可立马获得学习反馈，能及时与周围同学交流，老师互动；第三就是需要固定时间打卡进教室，没遵守纪律会有班主任盯着记录考勤，帮着你自律起来。毕竟自己花的钱，还是要好好学下的。第四可以获得系统性的知识框架，不再是零散的，还能接触实战类的项目，让你不仅掌握理论知识，还将理论与实践结合起来，有些培训机构还会联合举办一些招聘会等线下活动，帮您推荐更多的就业机会。

感谢给予回答机会！希望下面回答能有所帮助！

软件测试培训基本分为理论培训和实践培训两个部分。培训多久能出师干活，和自身的基础知识有关，如果会一些编程基础，上手就会快一些。

一，理论部分一般一个月差不多，学习一些测试基本知识，比如白盒测试和黑盒测试。白盒测试又称结构测试、透明盒测试、逻辑驱动测试或基于代码的测试。黑盒测试仅需知道系统的【输入】和【输出】，不需要知道代码是怎么写的。

二，实践部分要看具体的难度而定了，比如需要自己编写测试工具程序的话，练习的时间就要多一些，也和自身的基础有关。时间估计一个月差不多。

三，怎么学效果好，先了解一下软件公司对测试人员的基本要求，有针对性的学习，效果就会立竿见影，应聘时也会心里有底。软件公司管理人员给测试人员分配测试任务后 ，会要求测试人员把测试出的bug详细记录，包括测试时间，测试背景，测试详细内容，测试的手顺，预期结果等内容。还有测试的视频，log等资料一并提交到bugbase上，也就是测试的bug管理工具中，重要的就是把这些记录都记录清楚。

四，其实软件公司对测试人员的要求并不是很高，相对于程序员来说，技术要求也不是很高，只要能做好上面的工作，加上细心一些的工作态度，就容易胜任这份工作。