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1. 2020芜湖南陵农商行校园招聘报名条件是什么？
2. 安徽教师招聘70%限应届生考，而历届人数是应届3倍，公平吗？

2020芜湖南陵农商行校园招聘报名条件是什么？

2020芜湖南陵农商行校园招聘公告暂未发布，预计在2019年10月左右发布

2019年安徽农商行校招报考条件

　　1. 2019年7月底前毕业的境内统招全日制应届本科及以上学历(学位)毕业生; 2018年7月至2019年6月毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2018年7月1日至2019年6月30日)，并且能够在2019年7月底前获得教育部学历学位认证的境外院校大学本科及以上学历毕业生。

　　2.本科须通过国家英语四级(成绩425分及以上)，硕士研究生及以上学历须通过国家英语六级(成绩425分及以上)。

　　3.本科生24周岁以下(即1994年10月1日以后出生)，研究生27周岁以下(即1991年10月1日以后出生)。

　　4.身体健康，性格坚毅，脚踏实地，勇于挑战自我，具有良好的人际沟通与协调能力，无不良行为记录。

　　5.在校期间各科成绩优异，获得过校级及以上“三好学生”或其他荣誉，曾在大学校园学生会或其他进步社团服务，熟悉报考农商银行当地经济社会风土人情，并能安心接受基层锻炼者优先考虑。

　　6.除上述基本条件外，其它具体条件以各招聘单位招聘简章要求为准。

安徽教师招聘70%限应届生考，而历届人数是应届3倍，公平吗？

我也是今年报考的考生，今年非高校毕业生计划的职位十分少，而且竞争力本来就很大！受疫情影响，就业率有所影响，政策一出，响应政策没有问题，但这是第一次出现这种，应该在设计方案时就要预防严重失衡问题，最好预备方案及紧急处理！而且这让在家全心备考的考生而言，心凉了！就芜湖铜陵池州三个地方而言，高中数学职位仅有南陵中学一个名额，池州市直两个！三个地方，仅有三个职位！希望考试院要能够有一个平衡的方案！这也是***和公平问题！都有困难，但不能过于偏袒！否则谁也不愿意！

今年疫情影响，就业政策、招聘政策制定时一边倒，过于向应届生倾斜，这对往届生不太公平。

政策执行时，需要更加人性化，例如2018.2019未就业的认定，要结合实际情况，不能一刀切。

有什么不公平的？只不过你们不珍惜应届生机会罢了，年少无知自以为是一心只按自己的喜好来，结果被社会毒打一遍才想起当初没有珍视机会。现在的高校毕业生就是这样眼高手低，看不起教育行业从业者，认为当教师屈才了。呵呵，教师不仅是高尚的职业，而且待遇也相当可以，性价比不逊于公务员。