面试招商经理面试技巧,招商岗位面试技巧

1. 过2天面试请问招商专员的面试要具备和注重！谢谢？
2. 面试招商专员我需要问他哪些问题？
3. 面试题你为什么选择招商银行？

过2天面试请问招商专员的面试要具备和注重！谢谢？

招商专员在初入行的时候容易犯的错误：

1、觉得客户高高在上，尤其是碰到有钱有经验的客户更容易紧张。我们要认识到客户有实力才是好事情，才更有可能是优质客户。同时客户找我们一定是有所需求，我们在此时此刻，在这个领域就是满足他们需求的人，是为他们提供解决方案的人。所以要保持不卑不亢的态度；

2、容易放弃，觉得压力大。招商需要和大量的意向客户接触才能形成成交，每天和几十个客户沟通，天天坚持。到月底也就成交几家。初入行者急于求成，很容易在连读几天没有什么进展后开始怀疑项目，怀疑公司，怀疑自己；

3、说的太多，问的太少，听的太少；

4、关键时刻不敢成交，错失机会；

5、一味的满足客户的要求，在气场上输给了对手，最终让客户对项目产生了疑问。

面试招商专员我需要问他哪些问题？

不关面试什么职位，需要做的一项关键性的工作就是对应聘的岗位进行岗位分析，从岗位要求中去挖掘企业对这个岗位的具体要求有哪些？比如专业要求、经验要求、能力要求以及一些技能要求。一般面试官都会针对岗位的要求对候选人进行提问，比如你的教育经历，与岗位相匹配的工作经验等，面试官往往会根据候选人的回答来判断该名候选人是不是符合岗位的要求。下面是一个女鞋的商品专员的岗位说明书：

工作内容：

1、根据公司整体货品计划，合理调配货品；

2、货品的发、补、调、退、存工作；

3、关注产品上柜，追踪销售信息，反馈信息；

4、及时跟进销售数据，针对商品款式在不同店的销售差异，予以调整优化；

5、按时完成每周、每月需要上交的各种统计报表；

6、及时完成上级交办的临时工作任务。

任职要求：

1、具有较强的数据分析、整理能力；

面试题你为什么选择招商银行？

1.为什么选择招商银行。

首先阐述自己对金融行业的看好，再讲招商银行在该行业的特殊地位，接着联系自己的专业背景和职业规划如何与招行（及应聘岗位）搭接。内外部原因结合考虑下，认为加入招行对自己是best choice

2.对招商银行的认识.

可以介绍个发生在自己和招行之间小故事，比如自己是招行持卡客户、享受过人性化、便捷服务的事例（BTW，招行信用卡中心800热线的客服质量我认为堪称国内一流，在此赞一个）。由此引申出对招行的更多整体认识：战略、成就、规划等（可以通过网络***加以了解），最后简略回顾第1个问题中的内容，表明自己选择招行是建立在充分了解认识后的基础上～

3.能为招行做些什么

千万不要说得太大太虚太空～可以结合自己的专业和应聘岗位，说出今后工作中的努力方向和改进点（可以站在用户的角度，找出一个招行现存的问题点，并提供解决方案。难度较大、建议事先考虑充分、结合面试情况再出口）。比如应聘客户经理，可以说自己作为客户时感受到招行的人性化，如果自己入职后将会把这样的感受带给更多的客户、为招行和客户创造附加价值。

以上是我的个人建议。

首先，我对招商银行进行了一些了解，银行的评价是很好的，而且有很广阔的发展前景。

其次，结合招商银行这次的招聘，我认为我和岗位的匹配度比较高，符合我的职业生涯规划，而且招商银行这样的工作机会都会很珍惜，所以我选择了招商银行。