招聘会实录

1. 为什么很多海外名校的研究生回国后却找不到一份很体面的工作？

为什么很多海外名校的研究生回国后却找不到一份很体面的工作？

为什么海归研究生回国却找不到体面的工作？我认为，无非是以下几大问题：海外留学的平民化、国内外教育差距越来越小、企业更看重个人能力！

海外留学的平民化

大家回想一下，当年能够海外留学可是非常不容易的，基本都是国内几大顶级高校里的佼佼者甚至是某领域的专家，所以竞争特别大，能够获取出国留学资格的就已经说明了他们足够优秀了。另外，那时候的海外（主要是欧美）留学，主要是精英式培养。而现在海外留学早已不是什么新鲜事了，留学人数也是屡创新高，而且更多的是平民化、大众化的留学，海外背景光环早已褪色不少。

国内外教育水平差异化不断减小

当年为什么大家都想着去海外留学，因为那时确实国内外教育科研发展水平差距明显啊。在国外留学，就意味着你能够有更广阔的视野、接触最新的科研成果、使用最先进的仪器设备、跟随全世界最顶级的大佬学习、跟全世界最优秀的人才一起交流成长总之，你所接触到的***都是最优的。而现在随着国内高等教育的不断进步和科研水平的飞速发展，国内外的差距已经越来越小了，甚至在某些方面已经成功实现反超，越来越多全球性的“洋”教授来到中国高校，在国内也能够接受到最先进的教育了！

企业更看重的是能力和适合

不管是留学还是本土高校，不管是重点还是一本、二本，学历能起到的作用最多就是更容易把你送到面试官的面前。而在面试的时候，企业更加看重的还是个人的能力，比如你的专业技术水平、执行力、抗压力、人际交往、团队协作等。靠早期留学生积累起来的良好口碑，已经被越来越多“出国镀金”而个人能力不强的留学党所消磨殆尽。有时候，海归背景甚至已与眼高手低、自负、不能吃苦耐劳、没有实际能力等负面印象挂钩，不得不说，在一定程度上，海归群体已被某些在国外“野鸡大学”留学镀金的人所污名了。

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良莠不齐是某些海归找不到好工作的主要原因。坦率地说，除非国外顶尖学府不好进以外，其它学校和国内大学相比较，并不占优势，随着国内科技水平的曰益提高，将来甚至在国外顶尖学校学习的部分学科也比不上中国了，那样留学生回国更多层面和国内大学是互相交流。只剩部分领域中国还特别需要海归的学生去领导一个顶尖的科研項目。总之随着国内综合水平的提高，盲目崇洋的人会越来越少，以用海归来充面子的应该没有了。更多企业和大学招聘会定位准确，不论海归或国内大学生，只要是人才一定会被更好的珍惜和利用。靠渡金谋取职位将会越来越难，人们也会越来越理性留学，真正到国外去学一些好的东西回来，而不是去转一圈回来就高人一等。理性地说:留学需谨慎，学好再回来。

我的孩子就是世界顶级名校毕业的，我认为她目前的求职经历说明，海外名校毕业最少证明了她的学习能力高于很多学生，求职结果很好，工作能力将来会有事实来证明。名校研究生毕业找不到体面的工作，这本身就是不严谨的问题，何为体面的工作，公务员吗？还是什么？很多海外名校的研究生里中国人并不是那么多好不好？这个问题又无聊，又浅薄！

国外名校研究生毕业，并不能说明什么问题。随着时代的发展，国内就业的竞争压力越来越大，而国外的教育些与国内是脱节的。中国国内的企业主需要的是能为他们带来利润的员工，而不是用重金去请一个菩萨回来供养。除非你们国外名校，有很多老师师兄在国内的外企工作，高薪高管，可以帮你介绍，否则国外的研究生毕业也没啥用。

在国外名校研究生镀金，回国后并不一定能找到一份体面的工作，这都是很正常的事情。没有任何人会为你保证，说出国留学，回来就一定能拿高薪。再者，这是一种学用分离脱节的问题。你的学历只是代表你的应试水平，而企业是要用真金白银来说话的，要靠真本事来立身，你的名校研究生在别人看来可能一文不值，为什么非要给你高薪。还有，在中国，人脉关系也是绕不开的。国外的名校，你的人脉在国内不一定有二本学校的人脉好用。因此，省省吧。努力提高自己学历的含金量才是王道。