j***a 面试官

1. 如何面试java技术经理？
2. Java程序员跳槽如何快速全面复习面试题？
3. 没有自信，总是感觉自己的技术很弱，没有底气去面试JAVA，怎么办？
4. 工作2年还是只会增删改查，Java程序员如何进阶？

如何面试java技术经理？

上网找些招聘要求看看自己那不符合，一般做经理，技术的要求就不是重点了，重点在与业务的把控，人员的管理，进度的管理等等。当然技术也是不可或缺的，你需要指导下面的工程师开发，并且在他们遇到困难的时候提供解决方案

这个比较灵活，我这边给一个面试（笔试）样例，主要从技术+管理两个方面开展：

一、业务需求分析题（70分）

某公司对部门员工绩效考核，考核分定量和定性二类考核，每类有多个考核项目，每个考核项目有多个考核指标。

（一）、需求分析举例（20分）

1、模拟实际工作遇到案例分析（5分）。

2、考核项目模拟举例（5分）。

3、考核方案举例（10分）

（二）、解答问题（50分）

1、请分析业务，作业务流程图（5分）

2、请设计“绩效考核管理系统”数据库结构表（15分）

Java程序员跳槽如何快速全面复习面试题？

　　由于时间点的特殊性先给各位拜年啦！愿看到此文的朋友们新年快乐，工作顺利，事事顺心！

　　既然是跳槽，想必你一定具有一定的J***a开发经验，接下来就是要静下心来结合你未来的求职方向准备好你的J***a知识体系。如何做到快速全面？首先要梳理出你已经具备的J***a技术知识点和经验，补充和尽量多的练习你的短板。做为程序员应该最深刻的体会是技术的东西不能靠死记硬背的，应该靠实践理解之后把知识点积累起来。因此，快速全面复习这里也是要靠动手操作理解之后去记忆：第一步看理论，第二步实际上机实验，第三步总结并记忆知识点。

　　这里我列一下当下比较常用的J***a知识体系（不全的还望大家评论区积极补充）。希望你可以根据自身的求职方向和发展方向，提炼出适合自己的、为自己量身定制的J***a知识体系，最终按照自己的知识体系去修炼！

1. J***a基础

　　基本的J***a编程基础知识储备。随口就来、上手就写的基本语法。对象、***、线程、线程安全、并发编程、设计模式。

2. 数据存储相关

　　MySQL，MongoDB，ElasticSearch

3. 框架

　　Spring5、MyBatis 关于框架会用不是王道，原理还是要了解的。

谢谢邀请！

J***a程序员面试会根据不同的岗位考察不同的内容，需要做面试题的岗位往往是初级开发岗位或者是中级开发岗位，如果是主力程序员进行岗位升级往往也可能需要参加笔试环节。

对于J***a初级程序员或者是中级程序员来说，面试题往往集中在J***a基本概念的理解上，考察的重点往往是对于J***a中“抽象”概念的理解。比如如何理解J***a中的封装、继承、多态等概念，同时会针对***和多线程的掌握情况进行针对性的考察。对于这些内容，一个比较好的复习方式就是做题，找一些针对性比较强的题来加深对于基础概念的理解。

J***a语言的基础部分既是学习的重点，往往也是难点，很多基础概念看似容易，但是变化却非常多，一定要引起足够的重视，另外要把J***a新版本的变化熟悉一遍。J***a中的***和多线程内容非常多，也需要花费一定的时间来进行梳理。在JDK1.5和JDK1.8的版本中，对于J***a线程开发都有相应的调整，这也需要仔细的学习一下（我在头条上写了关于学习J***a线程开发的系列文章，感兴趣的朋友可以看一下）。

关于J***a主力程序员的面试题往往集中在算法设计和解决方案两个方面，对于应用级程序员来说，面试的重点往往在于解决方案的理解和掌握上，而对于研发级程序员来说，面试的重点在于算法设计和实现上，所以面试者需要根据面试的岗位进行针对性的准备。通常来说，主力程序员的面试往往更注重知识结构的全面性和某个领域的专注度，所以在面试的过程中，面试者需要注意知识结构的呈现。

我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。

如果有互联网方面的问题，也可以咨询我，谢谢！

没有自信，总是感觉自己的技术很弱，没有底气去面试J***A，怎么办？

首先，加强技术研究，提升自己的技术能力。先进行自己技术体系的查缺补漏，看看自己那些技术没掌握或者掌握地不够全面，透彻，进行深入学习，多动手进行练习，达到熟练运用并掌握技术的根本原理，做到心里有底气。

其次，学习常见的面试常识，针对特定的业务场景进行应答模拟演练，掌握面试技巧，包装自己的技能和优点，学会如何更好地组织自己言语，应对面试官的提问。

最后，多加锻炼，多和他人交往，沟通交流，增强心理素质，加强自己的自信心锻炼。

相信自己就是那个最棒的有为青年，加油！祝你成功！

工作2年还是只会增删改查，J***a程序员如何进阶？

这是J***a程序员中大部分初级程序员很容易走上的路，如果自己不主动学习，只靠公司完成的任务很难对自己技术水平提升。

我是J***a开发者，看看身边工作了一年到三年的同事，能力参差不齐。

之前听一个工作了一年半的研究生同事分享自己的心得，当着部门总经理的面，说刚开始工作薪资不重要(也暗示了一些东西)，主要应该花费精力和财力去提升自己。

工资不高是小事，把钱投资自己是大事

买技术书籍买技术[_a***_]，如果走正规渠道花费的都不是小数目，但是对于自己的能力提升，这点金钱和精力也是值得的。

很明显他属于工作之余会找自己的技术栈去深挖。乃至于他仅仅工作两年就可以担任技术组长，可以负责某个核心模块的开发任务。

这也说明一件事，增删改查只是为了完成初级的工作，当你自己主动去学习去提升，才会不断因为自己的能力充足而被赋予更多技术层面更高的任务。

关注“极客宇文氏”，一名有料的软件工程师。