选片师面试技巧,选片师面试技巧和方法

1. 影楼选片师面试技巧？
2. 应聘选片师需要会什么？
3. 去应聘影楼的后期处理修片，调修师要注意什么问题？
4. 影楼摄影师是怎样的体验，后期是怎么修片的？

影楼选片师面试技巧？

1、明白去的影楼人像摄影的艺术风格，先做前期的准备，熟悉各种灯具的使用，布光，影调的处理。再带上和要去的影楼风格相近的婚纱等照片。

2、如果是商业摄影，最少要完成一组产品，一般都拿比较难拍的给你试拍。

3、如果是婚纱影楼，有的会看你以往的作品。如果没有作品的，会安排你公司员工给你做模特拍摄，最少要拍才出一个主题照片，熟练使用各种器材，布光和造型构图等等，一般老板或者总监会在边上看，如果能熟练正确快速的拍出一组照片，而且有一定的特点的，那录用机会比较大。

应聘选片师需要会什么？

1、明白去的影楼人像摄影的艺术风格，先做前期的准备，熟悉各种灯具的使用，布光，影调的处理。再带上和要去的影楼风格相近的婚纱等照片。

2、如果是商业摄影，最少要完成一组产品，一般都拿比较难拍的给你试拍。

3、如果是婚纱影楼，有的会看你以往的作品。如果没有作品的，会安排你公司员工给你做***拍摄，最少要拍才出一个主题照片，熟练使用各种器材，布光和造型构图等等，一般老板或者总监会在边上看，如果能熟练正确快速的拍出一组照片，而且有一定的特点的，那录用机会比较大。

去应聘影楼的后期处理修片，调修师要注意什么问题？

如果你作为影楼后期数码师（修图的职称）修图太慢的话，一般会出现几种后果：一是可能工资你会拿得很低；二是可能你干不了多久就会被公司开除；三是，你自己干不下去，因为工资太低了。

那么为什么别人修图可以两个小时能修两百张？而你却不行？

首先，要先分析修图速度快的原因：

1.修图片子要求简单，如，只需要简单的调色

2.工作时间年限久

3.ps操作非常熟练（打个夸张的比喻，闭着眼睛就能修图）

4.软件操作简单并且可以批量操作

5.其他

但一般影楼后期数码师工资之所以高，主要是因为，工作年限久了，处理片子的速度自然而然就快了。还有就是有的影楼后期数码师找到一种比较简单易上手并且可以批量操作的软件，，，

如，Lightroom也可以批量修图，但处理出来的效果没有photoshop处理出来的效果好。所以修出来图片很多时候，达不到客户的需求。

影楼摄影师是怎样的体验，后期是怎么修片的？

今天是我入摄影行的第12天

现在在盘子当摄影助理

现在对影楼的摄影师也有了一个基本的了解，我们都是棚拍，摄影助理就是布景打灯这类的，但每个主题的道具背景什么的都是固定的，时间久了就能记住。

一般影楼都是3个月一考核，注意，考核时间是固定的，我们这不满3个月没资格考核，所以我第一次考试要4个多月，大概半年到9个月可以升师。

升师以后就轻松了，因为基本工作都由助理办好了，只要过去拍照就行了，和顾客沟通沟通，尽量拍的客户喜欢的，这样后期消费高也就提成多点。

在影楼当一名摄影师，是很辛苦的，有的朋友去影楼拍摄***，看到摄影师，对着我们不断地按下快门，就感觉摄影师就是按快门的。会按快门就是摄影师。早知道，我就让我朋友给我拍了。可是一名职业的摄影师，不单单的只会按快门，还要有独特的思想，要会构图会用光。在拍摄每一名新人的***照或者是婚纱照之前。都会考虑怎么样去搭配怎么样去拍摄，才能更适合你的风格。拍摄室内场景的时候相对简单一些，因为室内场景的灯光，基本都是固定的。我们所使用的相机是固定的，所以各个参数都已经牢记在心，拍摄时只要做细小的调整就可以出片。在拍摄外景的时候就不同了。因为每天的光线都是不一样的，但是有些摄影师，经过长期的经验积累，在拍摄外景的时候基本上都会选择固定的点固定的时间，这样在晴天的时候，季节变化不大，那么光线基本上是一样的。所以我们有些时候看到得千篇一律的背景，背景是相同的就是人物不同。有些时候很需要根据新人拍摄需求去选择背景。说到后期。一般影楼摄影师是不负责后期的，影楼都配备专业的后期修片团队，在影楼基本上是用佳能的相机去拍摄，佳能拍摄人像色温控制的好确实是比尼康好很多，后期调整的也少。后期调整的模板基本上都是一样的，为的就是快捷方便。除了人物不同，其他的调整基本都是相同的。我见过好多新人的照片，色彩都是一样一样一样的。那种感觉真的是无法形容。不过新人看到的就是自己的照片，没有对比，自然就感觉色彩饱满，鲜艳也很满意。总之，作为一名影楼的摄影师是很辛苦，很累的。如果你想尝试的话也不是不可以，要做好心理准备。