大学生如何找工作？
比如学的人力资源管理专业，我未来也要从事本领域工作，那我的目标就是企业的人力***专员
虽然是HR专业，但各个行业都有HR职位，所以不同的行业使用的招聘渠道是不同的：
1、传统行业的渠道：比如工业、制造业、零售、地产等公司使用智联、51job；
2、互联网行业渠道：比如电商、社交、文娱等公司使用拉勾和Boss直聘；
3、内推渠道：有明确的目标公司，就直接找到内推的渠道帮忙内推；
谢谢邀请。大学生找工作，这是一个非常落地的问题。我也曾经是大学生，也讲讲体会！
一、大学生在校内就应该多去参加各种学校组织的活动，比如社团、学生会等等，锻炼自己，提升自己的沟通、社交能力。我曾经很内向，普通话也不太标准，但是参加了各类活动，胆子大了，也敢上台公众讲话了，都是锻炼的结果。
二、大四的时候都会有很多企业的实习机会，一定要好好珍惜，要有非常强的学习能力。实习的时候要对自己有严格要求，必须了解你的岗位职责，做好本职工作。做一个有心人，结合自己的专业去观察公司的运作。我学的管理专业，但是实习岗位是财务岗位，我在配合财务主管做好账目的同时，去和市场部、销售部门的同事去聊天，了解他们的工作内容、工作流程，还主动去参与市场部组织的促销活动，跟着销售经理去谈客户，听听谈判的思路。这样就有了具体的工作经验。大学生找工作最大的短板就是工作经验欠缺，可以通过用心实习去弥补。
在学校内就积累了实习经历，提升了自己的沟通能力，在找工作的时候就事半功倍了。我当时在某行业的巨头里实习过，毕业后顺利地去了行业龙头企业工作。
三、大学生找工作的途径很多，尤其是现在。
1、通过学校组织的招聘会
2、通过学长介绍
4、参加人才招聘会
5、通过互联网招聘工具比如BOSS直聘，直接与BOSS沟通等等
常见的有这10种渠道供你参考：
2企业宣讲会，即学校审批个别企业到学校开的专长招聘会；
3别的高校举办的校园招聘会，你也可以去参加，不过专业和学校档次大体要对口；
4各地***有关部门在毕业季举办的面向所有应届大学生的招聘会，到外地上大学的同学，如果毕业后想回本市，这种招聘会一定要来！
5各种官办和民办的人才市场，如广州的南方人才市场，现场有各种企业招聘；
6各种招聘网，例如58同城、智联招聘、[_a***_]网等，搜索心仪的公司和职位，投上简历，然后坐等面试通知；
7直接登录你心仪企业的***，去人才招聘栏目里面查找招聘信息，例如你想去华为工作，那么登录华为***，你不难找到华为正在招聘的职位、任职要求和联系方式
8找学校就业办公室，毕业季他们那里有很多企业的招聘信息；
9找辅导员和老师，时不时有企业和校友找他们招聘，他们可能有这方面信息；
当下，互联网时代，找工作不再依赖人才市场。然而，大学生找工作的方式也有所差异，尤其是校园招聘方面，这主要取决于学校的质量与所在地区。但是最终无外乎几种方式：网络招聘、校园招聘、朋友老师推荐、家长安排。
以我个人为例，大学在一所普通地方的二本学校，当初毕业前期好多同学（计算机专业非计算机专业均有）选择了计算机培训，JAVA、c++、嵌入式等等，待培训完毕之后，会统一制作一份拥有工作经验的***简历或者***学历，然后兵分几路城市（北京、杭州、上海等等）投简历找工作。凭借面试题库及完美简历可以进入一个不错的公司。当然，剩下的同学都是在网上（当时上网也就是智联招聘、58同城、赶集网知悉度较高）刷刷简历，回老家就业。学校的校园招聘简直就是一个垃圾，无外乎销售中介及辅导老师等等，合适率简直为零。
研究生时我选择了大帝都，在毕业前一年，学校组织大型校园招聘动员会，许多大企业大公司（百度，腾讯，阿里、华为等等）来学校做宣传，无形之中也增添了许多工作机会，每次都是人员爆满。笔试面试二面三面过五关斩六将，当然也有好多内推的机会。之后，会有来自各个地区的大中小型公司来学校组织招聘会，场次一多再多。简直是人挤人，简历一沓沓的往外扔。学校也比较人性化，全方位适时的推送就业信息，甚至组织大批毕业生前往天津、上海、青岛等地方（路费住宿费全免）。
除了学校组织的招聘会之外，毕业生还可以通过多个应届生网进行简历投递（应届生求职网、海头网、英才网、大街网等等）。
当然，有关系的毕业生还可以通过家人朋友找工作。
不管咋样，找工作最重要的是学会包装自己，说俗点就是吹吹牛。一份完美的简历让你超凡脱俗，加之有准备的面试会让你事半功倍。
我想，对于即将要毕业的人，不应该是毕业的时候，再去思考自己怎么找工作，找什么样的工作。一整个大学四年，难道是混日子吗,以至于毕业的时候才去思考这些问题？
大学毕业的时候，大多数都是21-23岁之间，已经是一个正常的，有行为能力的，能为自己的选择承担后果的成年人。刚出社会，也许会感觉迷茫和不适，但你不得不认真去思考以后的路在哪里。
大学生找工作，只能给以下几点建议：
1.如果有专业性很强的，就直接找对口的专业就好了，比如师范学校毕业的，就去当老师；国际贸易毕业的，就做外贸；学工程的，就做工程；学技术的，就做技术；学计算机的，做IT。。。。。
2.如果专业性不强的，又确实不知道该找什么工作的，就先去一些比较靠谱的小公司，从基础开始锻炼，因为小公司一般都是一个人当两三个用，能学到一点经验，过一两年再考虑跳槽
2020年就大学毕业了，有没有适合大学生找工作的网站？
首先，楠哥要说，题主提这个问题，角度就是比较狭窄的。找工作的途径有特别多，不只网络投递这一种方式，尤其是作为刚毕业的大学生，更应该善于利用最新的技术和方法，为自己求职助力。那找工作都可以通过哪些方式呢？楠哥给出一些建议，
1、求职网站为最传统途径，适合搜集信息和海投
没有人在找工作时可以绕开求职网站这个方式。但是，仅仅依靠求职网站是远远不够的。以楠哥辅导大学生求职的经验，打架可以把求职网站当做一个搜集信息的渠道，通过51job、携程和猎聘这三个网站，摸清自己想找的工作，目前在市面上都有哪些公司在进行招聘，这些公司大概是什么情况，对求职者有什么要求？然后进行海投。因为这几个网站相对比较正规，能出现在网站上的信息相对比较靠谱儿，有助于大家了解真实情况
2、充分利用新媒体途径，进行精准投递
当大家通过第一种方式找到了一些心仪公司的合适岗位，接下来就要通过新媒体途径，比如微信公众号、微博以及boss直聘等方式进行定点投递，目前看来，这些方式的效率要高于传统的求职网站，甚至有些时候还有机会和招聘者进行直接沟通，这大大提升了获得面试机会的可能性
3、内推和猎头是非常规武器，有机会使用时一定要用
对于应届生，相对而言很少有进行内推和猎头招聘的岗位，但是这不是说完全没有，甚至有些岗位虽然首选不是应届生，但并不排斥应届生，这时候如果你有亲朋好友可以做内推或者认识靠谱儿的猎头，那这种方法要比前两种好得多，所以平时一定要注意积累行业人脉，同时多跟一些已经在很不错的公司工作的师兄师姐搞好关系，常常会有惊喜
职场是个大江湖，不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。
想知道更多职场真相，欢迎关注楠哥说职场，也可以向我提问，相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功！
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