没有会计经验，怎样去面试会计工作？
要回答你这个问题还有点难，因为你没有说明其他条件，比如你有会计的理论基础吗，现在就当你是学会计专业的，或有基础，居于这个条件，我建议你如下：
这些代理记账公司通常代理小企业，账务处理非常简单，而且在那里会有老师教你，带你，你只要心态好，虚心学习，勤快完成安排的任务就好，既可以学到东西，还能拿到相应的报酬，相反，去一些企业一般没有人教你，或会被经验丰富的老手排挤或工作失误造成影响不好。
2、 会计师事务所也是可以挑战的
如果你会计理论扎实，只是欠缺经验，就可以去会计师事务所实习，同样会有老师带你，不过会有文化程度要求，一般要求本科以上，竞争还很激励。
3、 去小企业做出纳也是个不错的想法
去小企业做出纳，没有会计经验完全不要紧的，只要人细心一点，对数字敏感，做出纳时，可以顺便与会计学点东西。
4、 找熟人朋友带你做账，或先去有实操经验的培训公司进行会计实操培训
如果有机会，可以找朋友所在的公司，叫他带一带你，如果这也不行，你只有找到相应的培训公司去进行会计实操培训了，等有经验了再找工作。
以上几点，供能参考，实际中可能情形不同，请务必不照搬。
会计是一个十分讲究工作经验的工种，很多招聘信息上都要求至少有三年工作经验，一点经验没有可能确实不太好直接做会计，建议把目标稍微先放低一点，找会计助理或者出纳，会相对好找一些，入职后工作也好上手些。
有些工作岗位，经验积累很重要，会计就是其中一个，所以没有岗位工作经验对于求职者而言的确不占优势。但是每个人都是从没有工作经验开始的，这一点用人单位HR都知道，所以只要做好以下几点，也能找到合适的会计工作岗位:
体现专业基础
对于一个没有工作经验的会计，自身的专业知识的积累就是重要竞争力。如果你有相应的学习经历，那很好，把这些在求职简历和应聘面试时体现出来。同时建议考取相关职业资格证书和职称类证书，比会计职称、注册会计师等等。对于用人单位而言，你的持证情况在一定程度上提现了你的专业素质。
体现兴趣和学习能力
对于一家企业而言，一个员工的职业价值=当下的职业价值+学习成长进度。如果没有岗位经验，就相当于第一个加数值不大，但是你的第二个加数值很大，那最后的和也会大。所以你的职业兴趣和学习能力是很重要的竞争力，把这些在应聘求职中体现出来。
有从基础性工作开始的心理准备
会计是一项专业性很强的工作岗位，所以要从长远来看，现在从事基础性工作是为以后更专业性的岗位做准备。对于用人单位而言，也愿意招聘一些没有工作经验的员工从基础性工作开始培养。
天下无难事，只怕有心人。如果用心付出，努力成长，相信不久的将来，你就是会计专家。
会计是一个很看重实际工作经验的行业。对于没有会计经验的人来说，要去面试会计工作，的确是一件很有挑战的事情。但是如果面试者提前做好面试准备，也有可能得到很好的就业机会。凡事万事开头难，只要有了相关的会计实务经验，以后再找工作就有底气和资历了。
首先会计是一个有一定门槛的行业，要想从事会计岗位，必须首先考取会计初级职称证。这是硬性条件。对于应届毕业生来说，在大四找工作之前，可以利用寒暑假时间找一些能提供财会岗位相关的的实习单位，事先了解一下实务中如何操作，提前为找工作做好准备。
第二，面试过程中，要秉持真诚、实事求是的态度。面试者可以拿自己大学期间的得到各种荣誉奖励来证明自己吃苦耐劳，学习能力强。例如在学校里获得的各种奖学金、参加的会计专业技能大赛、会计税法技能大赛的获奖情况，也可以拿自己在校期间考取的各种相关证书 ，例如税务师、注册会计师、中级会计师等，都是专业知识学习情况的证明。这些都是自己求职的有力砝码。
第三，找准定位，调整心态。结合自己的学历背景，寻找适合自己的工作单位，切不可好高骛远。可以适当放低身段，脚踏实地的从基本岗位做起，慢慢积累经验，也不要太过于在意薪酬的多少。要知道财会岗位是实务经验越多越增值，只有在一个单位积累了更多的工作经验，那么再跳槽时才有可能跳到更理想、更高层次的平台，到那个时候薪酬也就跟着水涨船高了。
其实基本的会计工作并不是说只有科班出身的[_a***_]能去做，只要掌握了相关的技能，比如说非会计专业的人员考取了初级会计资格证书，就有资格先从最基本的岗位出纳做起。然后在工作的过程当中努力考取各种专业证书，实务经验再加上证书的加持，时间会慢慢见证一枚会计职业大牛是怎样炼成的。
总之 ，吃得苦中苦，方为人上人。对于会计小白要在激烈的职场中求得一席之地，必定要付出更多的努力，才会在实际工作中不断锤炼自己的专业素质与技能。没有经验或经验少不是理由，而应该是奋发向上的动力。
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