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1. 腾讯招聘员工的学历有什么要求？
2. 我想进腾讯，请问如何才能进去？
3. 网传腾讯HC全部关闭，pcg缩减人数，真实性如何？如属实，这表明了，今年腾讯招聘的哪些情况？

腾讯招聘员工的学历有什么要求？

抛开工资不说，就

“腾讯的员工需要具备那些条件和能力”

首先是学历：

腾讯招聘员工对学历的要求至少是大专及以上文化，每个岗位不同，技术类的岗位可能对学历的要求更高，比如项目经纪培训生就需要本科以上学历。985和211的或者国外名校毕业的会更吃香些。

当然，有特殊能力或天才的，另说了。

然后是能力：

应届毕业生主要看学历和专业，非应届毕业生主要看工作经验了。

其他的可以参考“6项素质5项能力”

再说下腾讯应聘流程：

我想进腾讯，请问如何才能进去？

可以先了解一下腾讯的招聘条件，一般来说最低要求应该都是统招本科。满足条件可以通过内推。或者校招，社招的话要求会比较高,要么是需要你有一线或者二线大厂工作的背景。要么你能力特别突出。要么你学历特别高。不然，想进腾讯门都没有。

您好，我是电商小灵。

认真看了您写的内容，您希望得到内推，在这里发帖是肯定没用的，个人倒是有几个建议给您。

1，互联网圈里的代码和产品岗位，一般都有内推群或者公众号之类的，自己去找一下，一般有岗位会在里面看到。

2，多看一下腾讯的外包岗位，先做着腾讯的活儿，再找机会进去，外包机会多一些。

3，我个人也去腾讯面试过，在我看来，腾讯目前对于人才的需求很明显，要么是校招进去培养，社招的门槛要求会很高，可能只要专家。所以不建议唯“腾讯”论，市面上也有很多优秀的互联网公司值得去，既然经历不丰厚，而且没啥机会，为啥不多丰富下经验呢。

最后，加油吧！相信自己，一定可以的！

腾讯并非是你想象的好！还别说：眼前一亮，就看你自己了，字节跳动公司（就是今日头条）

不要脑袋一根筋，去腾讯还不如来今日头条，东面不亮西边亮，

今日头条今非昔比啦，不要再有井底之蛙思路了，头脑思路清晰，再决定！

三个办法，从简到南难

一，找个屋子，上面写上“腾讯”然后你进屋。

二、到深圳鹅企，早上上班时，你跟他们员工一起走进去，拍个照片后被保安清出来。

三、自己办个公司，起个名叫腾讯。

根据跟人情况选择上面的方法。

网传腾讯HC全部关闭，pcg缩减人数，真实性如何？如属实，这表明了，今年腾讯招聘的哪些情况？

首先解释一下这两个名词：HC是招聘名额的意思。PCG是平台及内容事业群（估计是 platform 平台 + content 内容 + group 组群）的首字母。

首先，关于裁员传言的真***

目前虽然还没有实锤？不过都这么久了，也没见腾讯企业也不出***公关文。我昨天还觉得应该不至于，裁员是真裁，但是关闭所有HC，应该不至于吧。但是我昨天问了几位在这些大厂的员工，他们说是真的。所以目前看，这个流言是真的，大厂如腾讯在大规模裁员。

不过我仍然坚信：hc还在，只是少了，会集中在技术和媒体核心运营上。然后很多岗位会从原来的自己员工做，变成第三方协议。

第二，我们为什么围观大厂？

其实大厂的员工是人群中的少数，而我们总是围观大厂。我想其中一个原因是：因为这里的职场，很像是市场的晴雨表或者叫温度计——好的时候能发巨额年终奖，不好的时候也率先裁员。

而如果大厂是市场的温度计，那么2022年的开年，就是真的难。不要抱着侥幸心理，求职是需要意志力的，珍惜每一次工作机会吧。

PS在个案辅导中，我发现有的同学抱着“我要么进大厂要么回去考公”的思路，我都不知道从哪开始吐槽。

职业规划，第一要务应该是业务，即我要做什么业务（什么行业岗位），而不是社会地位。

我是为好优姐姐，提供有温度能操作的职业辅导——竞争力扫描、职业问题诊断与行动建议、霍兰德职业规划解析、简历修改、模拟面试1-2次每次30分、OFFER选择建议。

PS，下面是朋友分享给我一张图，虽然没什么科学依据，但是这种汇总还挺好的。