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• 1、职场裸辞值不值得提倡

职场裸辞值不值得提倡

对于大多数普通职场人来说，裸辞是不能被提倡和鼓励的，不要轻易裸辞，大多数情况下、对于大多数普通人来说，裸辞对自己的职业生涯是非常不利的，会影响你的职场发展。在裸辞的时候，要考虑清楚你要职业空档多久，并且要有可以保证3个月以上正常开销的存款，用于缓冲自己的职业空档期期。

裸辞有两种情况：冲动辞职和因压力巨大而辞职。冲动辞职不提倡，易造成焦虑和经济压力，除非心态极好。调节情绪是职场必修。 若工作造成巨大困扰，和领导关系、公司氛围、工作内容等导致压力和焦虑，且一时找不到新工作，裸辞可理解，身心健康重要。 裸辞是逃避压力方法，大多白领最终回归职场。

最后，职场裸辞可能让人在职业道路上迷失方向。在信息透明的时代，这种行为会严重损害个人声誉，同时，长时间的职场空档，会让人感到焦虑。最终，可能会草率地接受一份不满意的工作，再次产生逃避心理，陷入恶性循环，始终无法稳定下来。在最应该冷静思考未来的时期，却只能漂泊不定。

我认为是不应该提倡。我认为裸辞其实是一种意气用事的行为或者说只是冲动的一种行为。你要考虑自己裸辞之后会面临怎样的后果。