有些企业集团廉价招聘大学生临时工,待遇不好,你怎么看?
本人刚刚大学毕业,之前曾经到券商以及投顾公司实习,实习的工资均不高,因此应该可以解答一下您的问题。
确实,这一些比较大型的企业,对刚毕业没有工作经验的大学生的待遇确实是比较差的。例如之前我去过的新三板的上市公司易简集团,给我的实习工作也只有1500,但是这种公司本来的制度就是如此,由于他们对你的看法是,他们是教你,而不是你为他们工作,所以工资就会比较低。
但是,短期的工资,其实对于刚毕业的学生,其实不是最重要的。由于刚毕业,即使你是专业对口,但是真正能做的东西并不多,所以更多的只是抱着学习的心态去工作,而不是为了工作。而且,只要你在大企业里工作过一段时间,以后找工作就会更加方便,而一旦企业发现你也是个真正能做事的人才,后面自然就会转正。
当然,地方不同,企业不同,总会有差别。但是总结来看,大企业一般都是贴钱找关系进去镀金,小企业就是高工资多工作,所以对于大企业的低薪酬,不要觉得太过奇怪。
招聘兼职员工有什么好的方法?
现在招***的太多了,有很多人都不太相信***这个事情,尤其是那些交钱的***。
***就是别人有部分活需要些不固定的人去干。
想找***的人需要去下人才市场或者学校这些有需求的地方。网上发帖的效果也很一般
去做***的一般有两类人,第一种是有本职工作,下班后做一个***,提高一下收入。另外一种是有固定的空闲时间去做***,增加收入也打发时间,比如大学生和一些离休的人员。
认清***的群体之后,下一步就看你招聘***的是什么样的岗位。一般有本职工作的人员做***都希望是那种相对体面的工作。如果招募的是这种***岗位的话,可以在一些相对不太高端的写字楼附近投放你的招聘广告。如果你招聘的是那种不复杂但是重复性的工作。你就可以把目标放在大学校园或者是一些小区里打牌的大叔大婶那里。
另外,***岗位最好工资能日结或周结。提高信任程度之后。***人员会自发帮你带来很多同伴。那个时候你就不用再发愁人员问题了。
这是我的一些建议,希望能对你有所帮助。
***这种事,首先要看你是什么类型的企业,做的是什么工作。不同的工作可以有不同的***人群。各种招聘网都有相应的兼职位置给你,只要你肯付钱。
面向大学生的,去学校勤工部。
以其招聘***员工,不如换个说法
招聘合伙人,或者代理商
合伙人:
在成为合伙人之前,首先考验的是“人品”。为什么这么说呢?项目是你的,别人是来帮你打工的。以其要持续花费。干嘛不引进项目合伙人呢?拿出一部分股权,就可以实现。
当然有人愿意打工,而这样的打工,你仅仅购买了他的8小时时间而已。在这个8小时的时间内,如果他创造的价值不足以支付他的工资,你认为会如何呢……(心不在此,导致工作推进不前……)
当然,这个也要看你具体招聘***来做什么?如果是一般的文字处理,服务员,这个大可外包出去,这样也能减轻你的用工成本。
所以要看你的***具体干嘛,这个很关键……
谢谢邀请~
现在想***的人还是很多的,但是总是没有一个靠谱的渠道,很多***消息都是***消息,还有骗子也趁机钻空子,所以想招***人员首先要有一个让人信服的渠道,再来就是收入问题,太高一看就是骗子,太低又没人愿意做,所以要给出一个合理的薪资,再就是广泛的宣传吧,个人的一点拙见!
有什么比较火的***招聘平台大家帮忙推荐可以吗?我有业务,要招人?
58同城,赶集网,前程无忧,这些平台相对来说,都是一些成熟的大平台,你只需要在上面发布真是的信息,一定会有大量的人来的!
信息一定要真实。一定要注明待遇问题!现在很多中介写的不清不楚的,发布一些招聘信息,其实就是骗中介费用!所以现在很多人不相信!
现在人有的是 去各大[_a***_]中学看看 老师都打广告问:哪家公司要人他有几十名学生。等等。我们工厂里的驻厂派遣公司人员有好几家,这个时间段 他们最好招人,一堆堆的人来。
线上的任务的话。众人帮,里面用户很多,基本上都是些注册或者实名认证,单人单价可高可低。
或者可以投本地的日报,会带来更多的用户咨询。
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