兴义公众平台招聘信息

1. 兴义市哪里有招聘司机？
2. 如何看待兴义民族师范学院文传院的“最朴实招聘”、“佛系招聘”？

兴义市哪里有招聘司机？

兴义市有多个地方在招聘司机。

+ 1. 兴义市作为一个经济较为发达的地区，其各个行业的用工需求较大，其中包括运输和物流行业。

因此，可以在各个物流公司和运输公司中看到招聘司机的信息。

2. 兴义市***也在积极开展一系列的招聘行动，以吸引更多的就业者进入***机关和公共事业领域。

因此，一些***机关、团体和事业单位也可能在需要时发布招聘司机信息。

3. 此外，不少私人企业、个体经营者和小型公司也需要招聘司机，例如快递公司、网约车公司、出租车公司等等，他们可能会在当地的报纸、招聘网站等多个渠道发布相关信息。

如何看待兴义民族师范学院文传院的“最朴实招聘”、“佛系招聘”？

兴义民族师范学院发布的一则招聘火了，相信许多人的朋友圈这两天都被这则招聘刷屏了。这则招聘的“网红”特质在于不按套路出牌，一开篇就直言“学校很一般很一般”、“交通情况暂不‘高速’”、“人才引进待遇政策一般”、甚至“如果以上条件您绝对不考虑过来，请忽略以下内容”等等。这篇招聘得具体内容相当耿直，更是被网友称为“佛系招聘”、“最朴实招聘”。

这篇招聘启事在HR看来绝对是一篇不严谨、不符合要求的招聘启事。但是这篇文章却反映了一些地方一些机构企业等等的招聘自吹自擂、避实就虚、闪烁其辞的一些现象。与其他的招聘相比这篇就显得非常朴实无华、真诚，简直就是一股清流。

通过网络可知兴义民族师范学院是一所省属的普通本科学校，的确不是跟985、211、双一流高校。所处地带黔西南州自治州兴义市，所在区域和一些二线城市很有差距。待遇条件跟北上广深等一线城市的确差了许多。但是他的招聘真诚却是感觉最有心的、最真诚朴素的，让人觉得非常的亲近。

众所周知，现在的招聘启事往往都是只说好话，报喜不报忧的，很多招聘也会忽略了知情权，甚至是忽悠。有的强调自己是国家xx城市，地处xx（溢美之词），经济欠发达的会说是环境优美、后花园之类的，环境一般的就会说自己前景好等等，总之就是说这里什么都好，您赶紧来吧，过了这村就没这店啦。

兴义民族师范学院则是反其道而行之，可以说是他纠正了以往的不良之风，让我们不禁觉得眼前一新，也感受到了兴义民族学院的真诚朴实。从内容上来看是诚心的良心的地招聘，也是非常适合做学问的人过去任职，环境也是不错，牛肉不注水才35块一斤。

我相信兴义民族师范学院会因为这则招聘提高知名度，吸引优秀人才教师和学生报考，从而助力兴义民族师范学院向更高一层次的大学迈进。

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（图片来自网络，此文仅在悟空发表）

兴义民族师范学院文学与传媒学院招聘教师的公告在网上传播，被很多网友称为“最朴实招聘”。从公开信息的文字表述来看，的确不失风趣和幽默，令人叹为观止。但是从人力资源管理从业者的角度来看，发布招聘教师公告时，首先考虑的不是朴实、幽默、活泼，更多的是严谨、规范、合规。

兴义民族师范学院文学与传媒学院前身是高等专科学校的中文系，2009年大专升本科，2010年更名为兴义民族师范学院文学与传媒系，2013年更名为现在兴义民族师范学院文学与传媒学院。从学院发展轨迹来看，一所地处黔、滇、桂三省区结合部革命老区的专科学校一路走来，升格为本科，的确是非同寻常的，这与学校教职员工对于教育事业的执着和付出是分不开的，值得称道。

从文学与传媒学院网可以看到很多信息（尽管有的信息没有及时更新），归纳起来：一是高级职称比例较高。该学院共有教师52名，其中教授4人，副教授24人，高级职称教师占全院教师总数49%（疑似53.85%，四舍五入应为54%），也许文传院有“最为朴实的算法”？也许是网页长期没有更新？也许计算方法和口径的确不同？其实，这都无关紧要，但是从高级职称占比来看，高级职称比例是很高的。本人所在省份本科院校专业技术高级岗位比例控制标准是：正高不高于16%、副高不高于30%。该学院的高级职称数量不错。二是高学历人才较多。该学院有博士15人（其中博士后4人，含在读博士5人），硕士30人，硕士学位以上的教师占全院教师总数82%。三是科研成果较多。近三年来该学院教师主持过国家社科科研项目2项，省部级课题3项，公开发表学术论文共百余篇。总之，不论从高级职称比例，还是高学历人才比例，还是教师科研成果，对于一所偏远地区的本科院校来说，其师资队伍已经很了不起了。

学校招聘教师，如果是公开招考的话，应该严格执行《事业单位公开招聘人员暂行规定》关于招聘范围、条件、程序、信息发布、资格审查、考试考核、聘用等方面的要求，它是一件十分严肃的事情，学校应当按照规定制定公开招聘方案并报送有关部门核[_a***_]案，然后由学校组织人事部门按照规定权限严格履行招聘方案核准备案职责。从这个角度来看，至少兴义民族师范学院文学与传媒学院的做法不够严谨。当然，如果不是公开招聘而是直接面试录用，那就另当别论了。

按照规定，高校教师招聘要严格规范公开招聘信息发布，应当面向社会公开发布招聘信息，内容应包括公开招聘范围、条件、程序和时间安排、招聘办法、报名方法等内容。招聘信息一经公布，应当严格执行，不得擅自更改。显然，兴义民族师范学院文学与传媒学院的招聘公告是不完全符合这些要求的。

（ 图片来自网络，与该校无关）