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1. 污水处理厂管网维护工和运行工是做些什么？
2. 国家管网正式编制和合同工的区别？

污水处理厂管网维护工和运行工是做些什么？

主要是对污水处理设备的一些日常维护工作。

拓展阅读：污水处理厂指从污染源排出的污（废）水，因含污染物总量或浓度较高，达不到排放标准要求或不适应环境容量要求，从而降低水环境质量和功能目标时，必需经过人工强化处理的场所，这个场所就是污水处理厂，又称污水处理站。

国家管网正式编制和合同工的区别？

 国家管网正式编制和合同工的区别主要体现在以下几个方面：

1. 待遇：正式编制员工享有较高的待遇，包括基本工资、奖金、***等，合同工的待遇相对较低，且可能受到部门效益影响。正式工的工资由国家财政保障，而合同工的工资由用人部门内部经费发放。

2. 招聘方式：正式编制员工是通过公务员考试、事业单位考试分配、转业分配等方式进入；合同工则是通过单位人事部门自行发布招聘信息，选拔程序相对简单。

3. 工作内容：正式编制员工的工作内容较为专业化，针对性强；合同工的工作内容较为普遍化，可能涉及多个部门和岗位。

4. 晋升难度：正式编制员工有较为明确的晋升通道和机制，合同工的晋升相对较难。正式工更容易晋升，而合同工需要先成为正式工后才有晋升机会。

5. 社会保障：正式编制员工和合同工在社会保障方面差异不大，均享有五险一金等***。但正式工的国家电网公司备案，享受各种***待遇，而合同工的***待遇取决于本部门的效益和***。

6. 稳定性：正式编制员工相对稳定，离职率较低；合同工的稳定性较差，离职率较高。但这并不意味着合同工没有长期稳定的可能，只是在一定程度上存在不稳定性。

总之，国家管网正式编制和合同工在待遇、招聘方式、工作内容、晋升难度、社会保障和稳定性等方面存在一定差异。然而，在实际工作中，合同工仍有通过努力获得晋升和稳定工作的机会。合同工可以通过不断提升自己的能力和表现，争取成为正式编制员工，从而获得更好的待遇和职业发展。