兰州新区网络公益招聘会：兰州新区公益招聘大会

本文目录一览：

• 1、兰州新区网络招聘会在官网上怎么找不到
• 2、公共就业服务机构举办的招聘会不得向什么收取费用
• 3、网络招聘服务管理规定
• 4、什么是公益招贴

兰州新区网络招聘会在***上怎么找不到

1、网络查询校园招聘会的信息，无外乎几种方式：学校的就业指导网站或者***；一般会提前发布自己校园的招聘信息；企业的网站，他们会预告自己的招聘信息。

2、内部推荐 通过内部推荐渠道来应聘的人员多数是公司内部员工熟知的亲人或朋友，这是公司招募新员工时的渠道之一，在现实生活中也很常见。

3、第一式、选择适合自己的网上招聘会。有的网上招聘会针对的是有工作经验的社会求职人员，应届毕业生即使投了简历，也会因为不符合条件，而被用人单位退回。第二式、拓宽视野。

公共就业服务机构举办的招聘会不得向什么收取费用

地方各级人民***和有关部门、公共就业服务机构举办的招聘会，不得向劳动者收取费用。据此可知，本案中的人才服务交流中心举办招聘会，向劳动者收取50元“入场费”的行为是违反上述规定的，应该及时停止。

公共就业服务机构不得从事经营性活动；公共就业服务经费纳入同级财政预算。举办招聘会，不得向劳动者收取费用，并明确了违法行为应承担的法律责任。

地方各级人民***和有关部门、公共就业服务机构举办的招聘会，不得向劳动者收取费用不得举办或者与他人联合举办经营性的职业中介机构。地方各级人民***和有关部门、公共就业服务机构举办的招聘会，不得向劳动者收取费用。

《就业促进法》第三十五条、第三十七条规定，公共就业服务机构不得从事经营性活动；公共就业服务机构举办的招聘会，不得向劳动者收取费用。

用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款； 给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

网络招聘服务管理规定

网络招聘信息不得违反国家规定在户籍、地域、身份等方面设置限制人力资源流动的条件。《网络招聘服务管理规定》自3月1日起施行。

人社部日前发布《网络招聘服务管理规定》（以下简称《规定》），《规定》指出，用人单位向人力***服务机构提供的网络招聘信息，不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。

人社部9月17日发布《网络招聘服务管理规定（征求意见稿）》，公开征求意见。意见稿指出，网络招聘服务机构不得向劳动者收取押金，不得以欺诈、暴力、胁迫或者其他不正当手段，牟取不正当利益。

网络招聘信息不得在户籍等方面设限制条件。据人社部消息，日前，《网络招聘服务管理规定》（以下简称《管理规定》）已审议通过，自2021年3月1日起施行。

月23日消息，据人社部网站消息，人社部日前发布《网络招聘服务管理规定》，自2021年3月1日起施行。《规定》指出，用人单位向人力***服务机构提供的网络招聘信息，不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。

什么是公益招贴

公益招贴是以社会公益性问题为题材，写印在纸上供张贴宣传用的文字、图画。例如纳税、戒烟、优生、竞选、献血、交通安全、环境保护、和平、文体活动宣传等。

招贴最根本的功能就是信息传达，通过视觉形象（包括文字）将作者的意图传达给受众，这是本质，即为“传播”。“公益招贴”就是把“公益性质的主张、概念”广而告知。 商业招贴 就是商业性质的。表现手法应该是不限的。

公益招贴是用来宣传国家政令、社会道德、环境保护、安全交通以及各种公共纪念日等非赢利内容的广告形式。其目的是倡导新风尚、树立新观念、引导新生活。

在我国用于公益或文化宣传的招贴，称公益或文化招贴或简称宣传画；用于商品，则称商品广告招贴或商品宣传画。而这一切，在国外某些国家通称广告画，或商品广告、文化广告、艺术广告、公用广告。 广告在世界各国的产生和发展都有着共同的规律。