要去面试教育机构的英语教师,该怎么准备?
一、面试流程:1、笔试(中高考真题或教师招聘真题);2、试讲(可能会笔试通过马上给你一个知识点或者自选一个知识点让你准备半小时左右进行一个10-15分钟试讲;或者有的机构会告知你试讲要求,约下次时间试讲)
二、面试准备:笔试就不用说了靠实力;试讲:前期准备;根据要求网上收集各种视频参照借鉴综合模仿,然后不断练习,最好再准备个1/2分钟自我介绍;面试当天:提前10分钟左右到达机构,注意自己的面部表情,对人,任何人微笑相迎(老师要有亲和力),面试时有试讲外的问题时要与面试官眼神交流,回答问题吐字清晰,逻辑性强,和善自信,表现出关心学生和强烈的责任感;试讲中:把考官当做学生,有的老师会跟你互动,有的不会,不跟你互动的话就按照准备的自导自演,但是要体现出学生的主体地位,也就是要多互动,引导学生积极思考和回答问题(只要前期模仿的课磨的很熟练了就没问题)
附:除新东方、韦博、美联、芝麻街等比较大的机构外,其他一些小机构估计考官都不懂英语,面试只是看看你台风而已,所以一定不要怯场,即便紧张讲错了也不要慌,想办法弥补,不能补救就直接往下
就说这么多吧,希望对你有帮助!祝面试成功!!
如果要去面试英语教师,你需要准备15-20分钟左右(具体根据教育机构调整)的试讲课,有些教育机构可能要求你讲语法,有些教育机构可能要求你讲阅读,甚至有个别教育机构会要求你整个流程(引入--单词--课文--语法--作业)都涉及到。因此,如果你是新手的话,最好都准备一下,有备无患。面试的时候,不要害怕,说话时要看着对方的眼睛,讲课时也是如此。此外,正常的还会要求做试卷,进行英语口语来日常对话哦!
1. 推迟面试,做好准备,如果没有特别的因素
“害怕上讲台讲课,也不知道怎么做课件设计教案,知识储备不足,负责人要我试讲课和准备课件。你这种情况还要去面试英语教师啊,至少做好准备呀,和家人谈一下吧,基本的准备都没做好,面试成功,除非有其它特别的因素。
2. 快速的准备:模仿,找别人的全程模仿,给家人试讲
如果非要面试英语教师,那么最快速的准备就是模仿,找别的教师的一节完整的内容进行研究和全程模仿,这总会吧,多模仿几遍然后试讲给家人听。
如果模仿也做不到,我也想不到更好的方法帮你。培训机构比学校要求应该宽松些,但如果要做一名教师,害怕讲课,不会做教学设计,知识储备不行(不知道是怎么个不行),那为什么要选择面试这样的岗位呢?
我来回答一下这个问题。
问这个问题相信您一定是刚毕业的学生,所以,我从我过去招聘应届毕业生的角度来聊聊这个问题。
一般去培训机构面试,要经过面试、笔试和试讲三个阶段。
面试
这部分没有什么,机构一般都很缺老师,只要不是太差,一般都能通过面试,都会给后面的机会。
笔试
如果你不是本专业师范毕业,应该至少四年没有做过相关题目了,可以提前做做题。当然,机构也明白这点,所以一般是把你的笔试与高考成绩、毕业学校做综合考量。
试讲
试讲是机构在做教师面试时最看重的一个环节。
在讲课上,培训机构和公立学校还是有很大区别的。公立学校更多的是在讲知识点本身,而培训机构更多的是讲做题方法。
所以我们不要讲单纯的知识点,可以从某个做题的方法入手,比如讲一个常考的定语从句的题型,讲以什么样的方式来进行出题,如何解题等等。
当然也不一定非得从语法的角度切入,也可以从出题的角度讲解,比如if,引导的即可以是条件句也可以是虚拟语气,你可以讲if引导的题目都有哪些出题方法,应该如何去解。
以上是我的答案,希望对你有帮助。
如何快速掌握教资面试技巧?
距离教师资格证面试仅剩21天,不过距离五一小长***仅剩1天了,大家除了适当的浪一下,还是要懂得及时收心,好好备战教资面试考试啊~
以下是小编跟大家分享的一下面试小技巧,请看:
一、着装技巧
二、语言技巧
这个时候你应该赶紧去参加培训班,就是那种教你怎么面试的培训班,好的培训班,人家总结了多少年来面试的各种问题和技巧,可以最大范围的缩小你的[_a***_]范围,针对性的为你提升技巧,这个比自己瞎猜、漫无目的的准备,效率高出不止十倍,请教专业的人,比自己在黑暗中摸索永远都是最直接的办法,也是成功率最高的办法,其实往往也是成本最低的办法,尽管要花一点钱,但是如果考上了,那就一本万利的事情,如果考不上,你之前所有的准备不都白费吗?
除了别人的指导,自己要积极的学,积极的练,最重要的一点就是要稳定自己的心理素质,很多人事先准备的时候都很充分,但一旦到了面试的环节,一旦看着那些评委,往往就以无伦次,脑袋里面一锅粥,自己说些什么自己都不知道!出来以后就想给自己几个大嘴巴!嗯
稳定的心理素质一定是要练习的,首先你可以找几个朋友,根据培训机构提供给你的问题,在他们的面前练习,如果你觉得在朋友面前没有什么问题之后,就扩大这个范围,当然老师一般都有个实习过程,都讲过课这个基本上没有什么问题,但面试和讲课又有点不一样,讲课的时候是你问你讲,面试的时候是别人问你说。
我算是那种久经沙场的人,但是到了面试环节,我就经常发挥不好,大脑经常会短路,心里面想的和说的经常不一样,有些时候会表达出完全相反的意思,我自己总结了一下,其实这是一个心理原因造成的,就是急于表现自己或者刻意的隐藏自己,这都会造成临场发挥的混乱,所以在平常的训练当中,一定要克服自己这种心态,表达自己的真实观点,不用去刻意迎合,自己事先怎么想的,或者自己是真的怎么想的就怎么去说!但这里一定三观要正!
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